Consultant ServiceNow HR H / F

ACT-ON; Neuilly-sur-Seine; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet à taille humaine recherche un consultant en gestion de projet pour accompagner ses clients dans la mise en œuvre de solutions d'ERM. Vous serez responsable de la rédaction des spécifications fonctionnelles, de la gestion de projet et de l'accompagnement au changement. Ce poste requiert un bon niveau d'anglais et une forte capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique.

Prestations

Forfait de mobilité durable

Compte d’épargne temps

Congés spécifiques

Réductions sur des activités socioculturelles

Accord de télétravail

Qualifications

• Expérience en gestion de projet et conduite du changement.
• Niveau d'anglais courant requis.
• Capacité à travailler dans un environnement changeant.

Responsabilités

• Rédaction des spécifications fonctionnelles et assistance auprès des utilisateurs.
• Gestion et pilotage de projet, animation de comité de pilotage.
• Conception et mise en place de dispositifs d'accompagnement au changement.

Connaissances

Autonomie

Curiosité

Esprit d'équipe

Bon sens relationnel

Description du poste

Voici une version améliorée et mieux structurée de la description :

• Rédaction des Spécifications Fonctionnelles
• Conception et Réalisation de la Recette Fonctionnelle
• Rédaction des supports & Organisation des sessions de formation
• Assistance / support fonctionnel auprès des utilisateurs
• Recette fonctionnelle
• Aide au déploiement

Conduite de projet

• Gestion et Pilotage de projet
• Animation de comité de pilotage

Conduite et accompagnement du changement

• Identification des enjeux
• Analyse des impacts du changement
• Conception et mise en place de dispositifs d'accompagnement au changement
• Animation de sessions de formation

Vous serez amené à travailler sur différentes solutions d’ERM, notamment : ServiceNow.

Vous avez intervenu sur différentes natures de missions : cadrage, mise en œuvre et déploiement au sein de grands groupes.

Vous avez un niveau d’anglais courant vous permettant de travailler dans un univers international.

Vous êtes autonome, curieux, ouvert et possédez un fort esprit d’équipe ; doté d’un bon sens relationnel, vous êtes à l’aise dans un environnement changeant avec des contacts multiples.

Rejoignez un cabinet à taille humaine pour qui le SIRH est son cœur de métier.

Informations supplémentaires :

• Salaire selon expérience.
• Les postes ne sont pas ouverts à une politique de 100% télétravail.
• Les missions sont effectuées chez nos clients ou au sein de nos établissements.
• Processus de recrutement : réception des CV, analyse des candidatures, préqualification téléphonique par une personne du recrutement, entretien physique avec une personne des RH, entretien avec un manager opérationnel, et dernier entretien avec un Directeur.
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous vous proposons :

• Un forfait de mobilité durable (FMD) pour la prise en compte de vos déplacements
• Un compte d’épargne temps (CET)
• Des congés spécifiques
• Des réductions sur des activités socioculturelles (CSE)
• Un accord de télétravail pour plus de flexibilité
• Une culture de proximité au sein de nos équipes.

Vous êtes autonome, curieux, ouvert et possédez un fort esprit d’équipe ; doté d’un bon sens relationnel, vous êtes à l’aise dans un environnement changeant avec des contacts multiples.

Rejoignez un cabinet à taille humaine pour qui le SIRH est son cœur de métier !

Engagement en faveur de la Diversité, de l’Inclusion et du Handicap :

Chez ACTON Group, nous croyons que la diversité enrichit notre environnement de travail et stimule l’innovation. Nous nous engageons à offrir un cadre inclusif où toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap, peuvent s’épanouir et atteindre leur plein potentiel. Nous mettons en place des mesures d’accompagnement pour assurer un accès équitable à toutes nos opportunités professionnelles.

Nous encourageons toutes les candidatures et nous assurons que chaque individu, indépendamment de sa situation de handicap, bénéficie de conditions de travail adaptées et d’un environnement respectueux et bienveillant. Si vous avez besoin d’aménagements spécifiques durant le processus de recrutement ou dans l’exercice de vos fonctions, nous serons heureux de vous apporter le soutien nécessaire.

Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement professionnel inclusif et diversifié !

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