Chef de projet IT H/F

Adyax; Montpellier; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise technologique à Montpellier recherche un Chef de Projet IT pour rejoindre une équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion des projets, de l'animation d'équipes agiles et de la communication avec les parties prenantes. Le candidat idéal aura au moins 4 ans d'expérience et maîtrisera les méthodologies Agile et Scrum. Des avantages attractifs comme des tickets restaurant et une mutuelle sont offerts.

Prestations

Mutuelle

Prise en charge des transports

Tickets restaurant

CSE dynamique

Qualifications

• 4 ans ou plus d'expérience en animation d'équipes agiles.
• Expérience significative en management de projets.
• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet.

Responsabilités

• Recueillir les expressions de besoin des utilisateurs.
• Assurer la relation avec la maîtrise d'ouvrage.
• Organiser et coordonner les contributeurs.

Connaissances

Management de projets

Méthodologies Agile

Communication

Scrum

Travail en anglais

Description du poste

Overview

Passionné(e) par la tech, le numérique et l’innovation ? Rejoignez les 1 800 collaborateurs de Smile, leader européen de l’intégration open source, répartis dans 20 agences à travers 9 pays. L’esprit collaboratif et le partage de connaissances sont au cœur de notre ADN. Nos experts repoussent chaque jour les limites de l’open source pour construire un numérique plus intelligent, performant et responsable. Rejoignez-nous et participez à des réalisations qui comptent !

En tant que Chef de Projet IT chez Smile, vous ferez partie de notre aventure où chaque jour est une nouvelle occasion de construire des solutions qui dépassent les attentes de nos clients (et les vôtres !).

Responsabilités

• Recueillir les expressions de besoin des utilisateurs et étudier la faisabilité de mise en œuvre
• Assurer la relation avec la maîtrise d\'ouvrage sur les nouveaux besoins et sur les projets d’évolution
• Etre force de proposition en termes d\'orientations et/ou de solutions
• Organiser, estimer, planifier, piloter, coordonner les différents contributeurs, accompagner le déploiement des projets
• Organiser, animer les comités projet, faire le reporting d’avancée des projets
• Rédiger les spécifications fonctionnelles, valider les spécifications techniques dans le respect de l’architecture et des normes de l’entreprise
• Piloter les développeurs affectés aux projets
• Prendre en charge les tâches de développement lorsque cela est nécessaire
• Etablir la stratégie et le plan de tests d’intégration et de recette et en assurer tout ou partie de l’exécution
• Respecter les processus de la démarche qualité
• Gérer la maintenance évolutive et corrective

Votre profil

Vous avez 4 ans ou plus d'expérience en animation d'équipes agiles et maîtrisez les principes et pratiques de Scrum sur le bout des doigts. Bonne aptitude à travailler en anglais.

• Vous avez une expérience significative en management de projets
• Vous maîtrisez les méthodologies de gestion de projet (Agile, Scrum, etc.)
• Vous gérez les désaccords de manière constructive et encouragez la collaboration
• Vous comprenez les besoins et les préoccupations de chacun, et vous créez un environnement de confiance
• Vous avez une capacité d’analyse et une bonne qualité rédactionnelle
• Vous pouvez participer et animer des meetings en anglais
• Vous êtes capable de vous adapter à vos équipes et à l’écoute de vos collaborateurs
• Vous êtes un maître de la communication

Votre agence

Agence de Montpellier : plus de 150 passionnés, un terrain de jeu pour les experts et les curieux qui veulent progresser et innover.

Pourquoi Smile

Management de proximité par des pairs, opportunités: formation, plateformes d’e-learning, financements de certifications, et partage de connaissances. Programme de cooptation interne rémunéré allant jusqu’à 3000 €. Événements groupes et agence (conventions, salons, summer party, afterworks).

Avantages

• Mutuelle et prise en charge à 50% des transports en commun
• Minimum de 9 RTT par an
• Prime de vacances
• Tickets restaurant à hauteur de 9,50€ pris en charge à 55%
• CSE dynamique

Prochaines étapes

• Premier contact : échange téléphonique sur vos aspirations et nos offres
• Rencontre : faire connaissance et explorer votre parcours
• Échange métier : discuter avec un expert pour évaluer vos compétences et objectifs

Bienvenue dans l’équipe ! Si le profil match, nous serons ravis de vous accueillir pour une aventure passionnante. Prêt(e) à rejoindre l’équipe ?