Chef / Cheffe d'atelier de maintenance de matériels TP (74) (H/F)

EIFFAGE Route; Amancy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de construction recrute un(e) Chef / Cheffe d'atelier de maintenance à Amancy. Vous gérerez les opérations de maintenance préventive et corrective sur des engins de chantier et animerez une équipe de mécaniciens. Un Bac+2 en Mécanique et 5 ans d'expérience sont requis. Ce poste en CDI offre un salaire entre 2800€ et 3200€ brut par mois, avec des avantages tels que le 13ème mois et des tickets restaurant.

Prestations

13ème mois à partir de la 2e année

Tickets restaurant

Mutuelle

Participation et intéressement

Véhicule de fonction

Qualifications

• 5 ans minimum en mécanique, hydraulique et moteurs thermiques dans le domaine des engins TP.
• Autonomie, exigence et sens du travail en équipe.

Responsabilités

• Gérer les opérations de maintenance préventive et corrective.
• Animer une équipe de 2/3 mécaniciens.
• Conduire et contrôler les entretiens courants.

Connaissances

Mécanique

Hydraulique

Rigueur

Travail en équipe

Formation

Bac+2 ou équivalents en Mécanique

Bac Pro maintenance engins de chantier

Outils

Logiciel de gestion de la maintenance

Description du poste

Overview

Chef / Cheffe d\'atelier de maintenance de matériels TP (74) (H/F) – Amancy, Haute-Savoie (74).

Responsibilities

• Gérer en autonomie les opérations de maintenance préventive et corrective sur nos engins, camions et fourgons de l\'agence Haute-Savoie / Ain.
• Animer une équipe de 2/3 mécaniciens et participer aux tâches mécaniques.
• Conduire et contrôler les entretiens courants et assurer l\'entretien préventif : organisation, priorisation des interventions, préparation du matériel pour les contrôles réglementaires.
• Suivre et dépanner le matériel : inspection, diagnostic des pannes, priorisation des interventions, évaluation de la durée d\'immobilisation et réalisation des réparations.
• Identifier les besoins en pièces et effectuer les demandes d\'achats, suivre les prestations des fournisseurs, réceptionner le matériel neuf et veiller au suivi des consommations de carburant.

Profil et qualifications

• Expérience de 5 ans minimum en mécanique, hydraulique et moteurs thermiques dans le domaine des engins TP / agricoles et poids lourds.
• Autonomie, exigence, rigueur et sens du travail en équipe.

Formation et compétences

• Bac+2 ou équivalents en Mécanique – Construction/Réparation (BTS Maintenance) ou Bac Pro maintenance engins de chantier (formation indispensable).
• Caces R372 cat 10 ou R482 cat G (indispensable).
• Habilitation électrique BR/BC (indispensable).
• Mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité; utilisation de logiciel de gestion de la maintenance (indispensable).
• Permis B – Véhicule léger (indispensable).

Conditions et avantages

• Contrat: CDI, 38h/semaine, travail en journée.
• Salaire: 2800€ à 3200€ brut mensuel sur 13 mois.
• Avantages: 13ème mois à partir de la 2e année, tickets restaurant, mutuelle, participation et intéressement, actionnariat salarié, véhicule de fonction.

Expérience et autre

• Expérience indispensable: 5 ans.