Chargée de mission marketing & communication (H/F)

CAP ENFANTS; Gennevilliers; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur de la petite enfance à Gennevilliers recherche une Chargée de mission marketing & communication. Vous aurez un rôle clé dans la stratégie de communication, avec des responsabilités dans la gestion des réseaux sociaux et la création de supports digitaux. Le candidat idéal doit avoir un Bac+4/5 en marketing et au moins 3 ans d'expérience. Une maîtrise des outils de création graphique est également nécessaire. Le salaire varie entre 30k et 35k, selon le profil.

Prestations

Prise en charge transport (50%)

Tickets restaurant (6€/jour, 50% entreprise)

Qualifications

• Au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire.
• Rédaction soignée et rigoureuse.
• Sensibilité pour les sujets éducatifs et sociétaux.

Responsabilités

• Pilotage du site web Wordpress / Elementor Pro.
• Suivi des campagnes marketing et analyse des KPIs.
• Coordination des prestataires et gestion des réseaux sociaux.

Connaissances

Polyvalent(e)

Autonomie

Maîtrise des réseaux sociaux

Créativité

Formation

Bac+4/5 en marketing / communication

Outils

Canva

Suite Adobe

Description du poste

Overview

Chargée de mission marketing & communication (H/F) – Gennevilliers (92). Cap Enfants développe une pédagogie fondée sur la musique et la multi-sensorialité, avec la Bulle Musicale comme outil phare. Rejoindre Cap Enfants, c’est intégrer une structure engagée et à taille humaine, tournée vers l’innovation pédagogique et l’épanouissement des enfants et des équipes.

Rattachement: Directrice marketing, en collaboration avec les pôles pédagogie, commercial, RH et communication. Vous aurez un rôle clé pour faire rayonner notre image et soutenir notre croissance.

Responsabilités

• Marketing : Pilotage du site web Wordpress / Elementor Pro (UX, SEO, contenus)
• Suivi des campagnes marketing et analyse des KPIs
• Coordination des prestataires (graphistes, imprimeurs)
• Accompagnement de l’équipe commerciale (outils, supports, argumentaires)
• Communication : Création et mise à jour de supports print et digitaux (plaquettes, affiches, réseaux sociaux)
• Gestion des réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram)
• Coordination des relations presse
• Enrichissement du discours de marque (éducation, neurosciences, petite enfance)
• Appui aux directrices de crèches pour leurs besoins locaux en communication
• Projets transverses : Appui à la communication de notre fondation 5 Senses for Kids
• Organisation d’événements (internes / RP)

Profil recherché

• Diplômé(e) d’un Bac+4/5 en marketing / communication
• Au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire
• Polyvalent(e), autonome et force de proposition
• Maîtrise des réseaux sociaux
• Maîtrise des outils de création graphique (Canva, suite Adobe)
• Sensibilité pour les sujets éducatifs, sociétaux et à impact
• Rédaction soignée, rigoureux(se) et capacité à aller droit au but

Compétences et savoir-être

• Mettre en place des solutions d’amélioration de la performance
• Rédiger un rapport ou un compte rendu d’activité
• Créativité, inventivité et réactivité
• Capacité à être force de proposition

Informations complémentaires

• Contrat : CDI, 35H/semaine, travail en journée
• Secteur : Petite enfance, accueil de jeunes enfants
• Salaire : entre 30k et 35k, selon profil
• Rémunération et avantages : prise en charge transport (50%), tickets restaurant (6€/jour, 50% entreprise)