Chargé de mission accompagnement des équipes de soin

AVEC SANTE NOUVELLE-AQUITAINE; Cenon; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une fédération régionale de santé en Nouvelle-Aquitaine cherche un Chargé de mission pour accompagner les équipes de soin. Le candidat contribuera à la mise en oeuvre de dispositifs d'accompagnement et à la promotion des programmes de santé publique. Ce poste exige des compétences en communication et en gestion de projets. Le travail est ponctué de déplacements. Conditions : CDI, 35H/semaine, avec un salaire selon profil et avantages tels qu'ordinateur portable et complémentaire santé.

Prestations

Ordinateur portable

Complémentaire santé

Qualifications

• Expérience de 1 an en accompagnement des projets de santé est indispensable.
• Compétences en communication avec divers acteurs de la santé.
• Capacité à gérer des projets complexes en santé publique.

Responsabilités

• Accompagner les MSP dans leurs projets d'exercice coordonné.
• Participer aux animations de dispositifs régionaux.
• Représenter la fédération lors de réunions territoriales.

Connaissances

Communication des projets de santé publique

Promotion des programmes de santé publique

Mise en place et suivi des actions

Vision stratégique et opérationnelle

Collaboration avec des partenaires institutionnels

Conception d'outils de pilotage

Gestion de projets en santé

Formation

Diplôme en santé publique ou domaine équivalent

Description du poste

Offre n° 202MKKN
Chargé de mission accompagnement des équipes de soin coordonnées (H/F)

AVECSanté Nouvelle-Aquitaine est la fédération régionale de l'exercice coordonnéet pluriprofessionnel en santé primaire.Nous accompagnons les Maisons de Santé Pluriprofessionnelles (MSP) et autresstructures coordonnées dans leurs projets, leur organisation et leur développement,et nous représentons ces équipes auprès des institutions et partenaires régionaux.Notre action repose sur une conviction forte : le collectif, la pluri-professionnalité etl'organisation territoriale sont des leviers majeurs pour améliorer l'accès aux soins.Au sein de l'équipe salariée (5 personnes), et en lien avec les administrateurs de lafédération, vous jouez un rôle central dans l'accompagnement des équipes de santéet la mise en oeuvre des projets fédéraux.Vous intervenez à la fois :- sur le terrain, auprès des équipes,- dans la création l'animation de dispositifs régionaux,- et dans le travail partenarial avec les acteurs institutionnels.Accompagnement des équipesAccompagner les MSP et équipes pluriprofessionnelles dans leurs projets d'exercice coordonné : dès leur création puis tout au long de leur vie.Participer à la mise en oeuvre de dispositifs d'accompagnement (facilitation, compagnonnage, audits, conseils).Appuyer les équipes dans la rédaction et l'évolution de leur projet de santé.Contribuer à la cartographie et au suivi des projets sur le territoire régional.Vie de la fédération et projets régionauxParticiper aux projets portés par la fédération (accompagnement, formation, innovation, capitalisation...).Co-organiser et animer des temps collectifs et évènementiels (journées régionales, rencontres thématiques, séminaires).Contribuer à la veille et à la diffusion de l'actualité de l'exercice coordonné.Partenariats et représentationParticiper aux échanges avec les partenaires institutionnels et associatifs.Représenter la fédération lors de réunions territoriales et régionales.Contribuer au développement et à la consolidation des partenariats.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Conditions de travail Déplacements professionnels
Travail en mode projet
Salaire

• Ordinateur portable
• Complémentaire santé
• Selon profil

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Assurer la communication des projets de santé publique auprès des usagers, des professionnels de santé, des acteurs institutionnels et des associations Cette compétence est indispensable
• Promouvoir les programmes de santé publique Cette compétence est indispensable
• Assurer la mise en place et le suivi des actions prévues dans des dispositifs tel que le Contrat Local de Santé par exemple
• Assurer le suivi et l'évaluation des projets de santé
• Avoir une vision stratégique et opérationnelle, et une appréhension systémique des enjeux de la santé et des problématiques réglementaires
• Collaborer avec des partenaires institutionnels
• Communiquer avec les professionnels de santé pour collecter des informations
• Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord
• Concevoir des supports d'information et de formation en santé
• Concevoir et gérer un projet
• Coordonner des actions visant à améliorer l'accès aux soins et la santé des populations
• Dispositifs institutionnels et acteurs du secteur de la santé (ARS, acteurs associatifs, professionnels de santé, etc.)
• Droit de la santé publique
• Développer et fédérer un réseau (professionnels de santé, autorités de santé, associations de patients, etc.)
• Entretenir et développer des partenariats avec les structures locales de santé, les services publics et les associations impliquées dans la santé publique
• Gestion de projets en santé
• Interagir avec les organismes externes tels que l'Inspection du Travail, la Sécurité Sociale et les services de santé publique
• Mettre en œuvre les politiques publiques
• Participer à des conférences et des groupes de travail spécialisés
• Planification stratégique en santé
• Politiques de santé publique
• Prendre en charge des dossiers de santé publique
• Rédiger des rapports d'activité
• Sensibiliser un public
• Suivre les avancées technologiques en santé
• Techniques de communication en santé

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve d'autonomie
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.