CDI - Chef de Produit Marketing H/F/X - SABON

Groupe Rocher; Issy-les-Moulineaux; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur de la beauté, située à Issy-les-Moulineaux, cherche un(e) responsable de produit. Ce(e) candidat(e) doit avoir au moins 3 ans d'expérience dans le développement produit. Les responsabilités incluent la gestion de la stratégie produit, des analyses de marché, et la coordination avec diverses équipes. Un télétravail de 2 jours par semaine est proposé.

Prestations

Télétravail 2 jours par semaine

Environnement de travail collaboratif

Formation auprès d'experts

Qualifications

• Au moins 3 ans d'expérience dans le secteur de la beauté.
• Excellente connaissance du marché des cosmétiques, segment premium.
• Compréhension des enjeux multiculturels et environnement international.

Responsabilités

• Piloter la stratégie produit et le développement opérationnel.
• Développer des concepts de produits en adéquation avec la marque.
• Mener des analyses de marché sur les produits et les consommateurs.
• Traduire la stratégie produit en exigences détaillées.
• Coordonner avec les équipes pour assurer le succès des lancements.
• Piloter la rentabilité de chaque catégorie.
• Optimiser l’offre de produits existante.

Connaissances

Développement produit

Marketing

Analyse de marché

Leadership

Anglais courant

Description du poste

Overview

Appuyez sur la touche de tabulation pour sélectionner le lien Passer au contenu.

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte:

Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité chez Groupe Rocher, une entreprise qui reconnecte les femmes et les hommes à la nature ?

Le Groupe Rocher est un groupe familial français d’origine bretonne présent dans plus de 118 pays et qui compte aujourd’hui 8 marques (Yves Rocher, Arbonne, Petit Bateau, Stanhome, Kiotis, Dr Pierre Ricaud, ID Parfums et Sabon), plus de 15 000 collaborateurs, 50 millions de clientes et plus de 2,2 milliards d’euros de chiffre d’affaires.

CDI à pourvoir dès janvier/février 2026.

Responsibilities

• Piloter la stratégie produit et le développement opérationnel complet sur les catégories pertinentes et évaluer de nouvelles idées de produits pour garantir la différenciation de la marque, basées sur des insights consommateurs clés et les exigences commerciales.
• Développer des concepts de produits forts qui incarnent l’identité unique de la marque.
• Mener des analyses de marché complètes sur les produits et les consommateurs (notamment en Asie).
• Traduire la stratégie produit en exigences détaillées et en briefings à tous les intervenants du développement.
• Coordonner et collaborer avec les équipes (laboratoire, communication, pays, digital, production, etc.) pour assurer le succès des nouveaux lancements.
• Piloter la rentabilité de chaque catégorie.
• Optimiser l’offre de produits existante (assortiment, reformulations, qualité, etc.).

Benefits

Ce que nous pouvons vous offrir :

• Intégrer un groupe familial d'origine française et d’envergure internationale.
• Un apprentissage auprès d’experts passionnés.
• Un accord de télétravail de 2 jours par semaine.
• Une culture ancrée dans la confiance, le respect, la collaboration, la responsabilisation et où l’audace est encouragée.

Qualifications

Vous êtes un(e) candidat(e) idéal(e) si :

• Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience dans le secteur de la beauté, idéalement en développement produit ou en marketing. La connaissance du retail est un atout complémentaire.
• Vous disposez d’une excellente connaissance du marché des cosmétiques, notamment du segment premium/luxe.
• Vous avez une compréhension fine des enjeux multiculturels et une appétence pour les environnements internationaux.
• Vous avez démontré votre capacité à piloter l’ensemble du cycle de vie produit, de la conceptualisation à la mise sur le marché.
• Vous faites preuve d’un leadership naturel, savez travailler en transversal et fédérer des équipes pluridisciplinaires autour de vos projets.
• Vous parlez couramment anglais, langue de travail au quotidien.

Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous? N’attendez plus et postulez!

Le Groupe Rocher analyse chaque candidature avec la même attention sans distinction de caractéristiques personnelles telles que : le genre, l’orientation sexuelle, l’âge, la culture, les origines ou le handicap.

Comme pour la Nature, nous sommes convaincus que la diversité est une force pour nos entreprises.

Rechercher des offres d’emploi similaires: