Assistant Responsable d'Affaires postes HTB (H/F)

EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - ILE DE FRANCE; Verquin; Sur place; EUR 35 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'ingénierie recherche un Assistant Responsable d'Affaires postes HTB pour développer des relations clients et gérer des projets dans le domaine de la Très Haute Tension. Le candidat idéal possède une formation BAC+2 à BAC+5 et des compétences interpersonnelles solides. Ce poste, basé à Verquin, offre un contrat CDI avec un salaire compris entre 35 000 et 42 000 euros par an.

Qualifications

• Formation BAC+2 à BAC+5.
• Expérience d'assistant(e) responsable d'affaires en production/transport/transformation d'électricité HTB.

Responsabilités

• Assurer la relation client et développer son portefeuille.
• Gérer le contrat et suivre les délais contractuels.
• Piloter l'exécution des travaux et assurer le management des équipes.

Connaissances

Curiosité technique

Bon sens du relationnel

Formation

BAC+2 à BAC+5

Description du poste

Offre n° 197STWQ — Assistant Responsable d'Affaires postes HTB (H/F)

Pour Eiffage Énergie Systèmes, l'entité Eiffage Energie Systèmes - Transport & Distribution, spécialisée dans le domaine de la Très Haute Tension et située à Verquin recrute : Assistant Responsable d'affaires Postes HTB F/H

CDIVOS MISSIONS

Notre activité Postes HTB au sein de la filiale EES T&D est en forte croissance. Cette activité regroupée au sein du département Postes réalise près de 50 M€ de CA et compte plus de 260 collaborateurs répartis sur 2 zones géographiques Nord et Sud avec plusieurs sites en France : Verquin, Strasbourg, Nanterre, Toulouse, Lyon et Nantes. Véritable manager sur les volets techniques, contractuels, QSE, gestion de votre périmètre, vous serez rattaché à un ou plusieurs Responsable d'Affaires.

Dimension clients

• Assurer la relation client : entretenir le portefeuille clients existant et fidéliser les clients entrants sur ses affaires.
• Développer son portefeuille clients.
• Proposer et négocier des variantes techniques et économiques
• Représenter l'entreprise dans les limites de sa délégation de pouvoir.
• Participer à l'élaboration des offres technico-commerciales (pour les petites affaires de proximité).

Dimension management contractuel

• Prendre connaissance de toutes les pièces contractuelles techniques et administratives et des limites de prestation.
• Gérer le contrat : suivi des délais contractuels, émission des réserves formalisées, traçabilité des évènements.

Dimension management des affaires et des équipes

• Veiller au respect des règles de sécurité dans le cadre de sa délégation de pouvoir.
• Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés.
• Elaborer et mettre en oeuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE.
• Coordonner les étapes de la vie de l'affaire (études, achats, revues et réception) dans le respect des obligations règlementaires et des procédures internes.
• Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais.
• Déterminer le budget d'exécution en accord avec sa hiérarchie : main d'oeuvre, achats, frais divers, matériel, sous-traitance, études, marge, etc.
• Fixer les plannings et piloter les objectifs de productivité de chantier.
• Organiser et planifier les moyens techniques et humains.
• Piloter l'exécution des travaux avec l'encadrement de chantier.
• Assurer le management des équipes.

Dimension gestion / trésorerie

• Assurer le reporting mensuel : coûts directs, CA, marge suivant les objectifs définis.
• Chiffrer les travaux supplémentaires et complémentaires.
• Emettre les demandes de facturations et suivre les encaissements afin d'optimiser la trésorerie.
• Contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels de son périmètre.

Votre profil

Niveau de qualification : De formation BAC+2 à BAC+5, vous bénéficiez d'une expérience d'assistant(e) responsable d'affaires en production/transport/transformation d'électricité HTB.

Qualités / Compétences spécifiques / Logiciels : - Vous faites preuve de curiosité technique, et d'esprit d'entreprise - Vous possédez un bon sens du relationnel

Contexte / environnement de travail :

Poste basé à : Verquin

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

A vous d'inventer un avenir à taille humaine.

#HumanPerspective#Together

Rejoignez-nous

Type de contrat

CDI

Durée du travail 35H/semaine

Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements

Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques

Employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :