Assistant de Direction RH et Commercial H / F

Actual Talent; Vanves; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un(e) alternant(e) pour un poste d'assistant de direction RH et commercial à Paris. Les responsabilités incluent la gestion documentaire, le recrutement et la mise à jour des données. Le candidat idéal doit être organisé, dynamique, et maîtriser Excel et PowerPoint. Ce poste est une excellente opportunité pour ceux en formation RH ou Commerce en Master.

Qualifications

• Candidat(e) organisé(e), dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe.
• Utilisation et maîtrise d'Excel, PowerPoint impératives.
• Préparer une formation en RH ou Commerce et recherche d'un apprentissage en Master.

Responsabilités

• Participer à l'élaboration de supports RH.
• Sourcing de candidats et suivi des dossiers.
• Maintenir à jour les bases de données clients.
• Construire des tableaux de suivi du chiffre d'affaires.
• Participer à l'animation des réseaux sociaux.

Connaissances

Organisation

Dynamisme

Rigueur

Esprit d'équipe

Aisance au téléphone

Formation

Formation en RH ou Commerce (Bac +5)

Outils

Excel

PowerPoint

Description du poste

Overview

Ergalis médical recherche pour la rentrée de septembre 2024 un(e) alternant(e) pour rejoindre son équipe sur un poste d'assistant de direction RH et commercial à Paris.

Responsibilities

• Gestion documentaire : Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de supports RH.
• Recrutement : Sourcing de candidats (Identifier et attirer des talents par divers canaux de recrutement).
• Recrutement : Pré-sélection des candidatures et suivi des dossiers des candidats.
• Mise à jour des données : Maintenir à jour les bases de données clients pour une gestion efficace des informations. Collecter les informations.
• Contribution à la mise en place de supports de performance commerciale : Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de supports visant à améliorer la performance commerciale et le Delivery.
• Relation transversale : Participation aux réunions commerciales, assurant une communication fluide entre les différentes parties prenantes.
• Construction de tableaux de suivi du CA : Créer et maintenir les tableaux de suivi du chiffre d'affaires.
• Communication sur les réseaux sociaux : Animation de challenges de fidélité au sein du réseau. Diffusion d'informations via Workplace et les réseaux sociaux.
• Soutenance : Participer aux Appel d'Offre - Création des Supports.

Profil recherché / Qualifications

• Candidat(e) organisé(e), dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe et d'une aisance au téléphone.
• Utilisation et maîtrise d'Excel, PowerPoint impératives.
• Vous préparez une formation en RH ou Commerce et vous êtes à la recherche d'un apprentissage en Master (Bac +5) ?
• N'hésitez pas à postuler !