Alternance Assistant RH - Tremblay-en-France (F/H)

ISCOD ALTERNANCE; Tremblay-en-France; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de formation en alternance recherche un(e) assistant(e) en ressources humaines pour participer à la gestion administrative et au processus de recrutement. Le poste offre une formation intégralement prise en charge par l’entreprise. Situé à Roissy, ce rôle nécessite une certaine polyvalence et une première expérience.

Prestations

Formation prise en charge à 100%

Qualifications

• Une première expérience est demandée.
• Polyvalence et capacité à gérer plusieurs tâches administratives.

Responsabilités

• Participer à la gestion administrative du personnel.
• Assurer le suivi des absences et la mise à jour des tableaux de bord RH.
• Contribuer à la préparation de la paie.
• Participer au processus de recrutement.
• Accueillir les nouveaux collaborateurs.

Connaissances

Polyvalent(e)

Gestion administrative

Suivi des absences

Recrutement

Formation

Formation Bac+2 à Bac+5

Description du poste

Description :

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la gestion de points de restauration dans l'aéroport de Roissy, un(e) assistant(e) en ressources humaines en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).

Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Missions :

• Participer à la gestion administrative du personnel : contrats de travail, avenants, suivi des périodes d’essai, DPAE, attestations, etc.
• Assurer le suivi des absences (congés, arrêts maladie, etc.) et la mise à jour des tableaux de bord RH.
• Contribuer à la préparation de la paie (collecte et vérification des variables).
• Participer au processus de recrutement : diffusion des offres, tri de CV, organisation des entretiens.
• Assurer l’accueil des nouveaux collaborateurs (onboarding).
• Participer à la mise en œuvre du plan de formation (inscriptions, convocations, suivi).
• Archiver et classer les documents RH selon les règles en vigueur.
• Gérer l’accueil physique et téléphonique.
• Assurer le traitement du courrier entrant et sortant.
• Gérer les fournitures de bureau et les commandes diverses.
• Appuyer la direction dans l’organisation de réunions, déplacements ou événements internes.
• Participer à la rédaction et la mise en forme de documents administratifs ou de comptes rendus.
• Effectuer diverses tâches de gestion administrative courante.

Profil :

• Polyvalent(e)
• Une première expérience est demandée

Poste situé à 95716 Roissy CDG Cedex 16 à pourvoir ASAP

Formation prise en charge à 100% par l’entreprise.

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