Aide-soignant volant H/F

LNA Santé; Amiens; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un EHPAD de la région recherche un Aide-Soignant H/F en CDI à temps plein. Vous serez en charge des soins d'hygiène, des activités de stimulation cognitive, et vous participerez à l'élaboration du projet de soin. Le poste est polyvalent et se déroule dans un cadre enrichissant, avec des perspectives d'évolution et des formations internes. Rémunération attractive et primes disponibles.

Prestations

Prime ASG de 90€/mois

Repas faits maison à 2.80€

Mutuelle

CSE

Possibilité d’évolution de carrière

Formations internes

Qualifications

• Diplôme d’Aide-Soignant requis pour ce poste.
• Connaissance des besoins des résidents.
• Permis B obligatoire.

Responsabilités

• Effectuer les soins d'hygiène et de confort des résidents.
• Mettre en place des activités de stimulation cognitive.
• Participer à l'élaboration du projet de soin.

Connaissances

Soin des résidents

Communication avec les proches

Activités de stimulation cognitive

Formation

Diplôme d’Aide-Soignant

Description du poste

A l'Ehpad les Jardins d'Henriville à Amiens (80), vous êtes les héros du quotidien !

Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ?
Ça tombe bien, nous aussi !

Nous recherchons un Aide-Soignant H/F pour un poste en CDI à Temps plein à compter du 01/09/2025.

Vous serez en soutien des équipes, que ce soit en accueil de jour ou en Unité d'hébergement.

Le poste

Chaque unité de vie est sous la responsabilité d’un Aide-Soignant Référent, qui vous aidera au quotidien dans votre travail et vous aurez un accompagnement personnalisé dès votre arrivée (doublure, intégration et rencontre avec nos chefs de service…).

En tant qu’Aide-Soignant Volant H/F, vous interviendrez au sein des unités de vie ainsi qu’au sein de l’accueil de jour de notre établissement.

Vos plannings seront répartis de la manière suivante du lundi au vendredi :

• présence en accueil de jour les lundi et vendredi (13h00 - 18h00 ou 9h00 - 14h00)
• présence au sein des unités de vie selon les besoins en remplacement de 07h30 à 19h30 mardi, mercredi et jeudi ou mardi et jeudi une semaine sur 2.

Votre planning pourra être modifié en fonction des besoins.

Travaillant en accueil de jour, vous veillerez à la mise en place d’activités de stimulation cognitive, au maintien du lien social du résident accueilli et au soutien des proches aidants.

Travaillant en unité classique et unité protégée, vous occuperez un poste à la fois polyvalent, formateur et riche en expériences. Au quotidien, vous effectuerez les soins d'hygiène et de confort des résidents, la traçabilité des soins et vous participerez à l'élaboration et l'évaluation du projet de soin du résident.

Rémunération

• 2125€ Brut (dont SEGUR)
• Prime ASG de 90€/mois (sous réserve du diplôme d’assistant de soins en Gérontologie)
• Heures supplémentaires rémunérées et majorées
• Reprise d’ancienneté (18,01€ / année d'ancienneté dans le métier)

Chaque salarié peut prétendre à une prime annuelle de participation et d’intéressement versée au mois d’avril.

Les bonus du quotidien :

• Prime transports en commun
• Repas faits maison à 2.80€
• Intégrer LNA Santé c’est aussi : Mutuelle, CSE, Parcours d’intégration personnalisé, Possibilité d’évolution de carrière, Formations internes, École de formation…

Profil Recherché

• Diplôme d’Aide-Soignant requis pour ce poste.
• Votre connaissance terrain et votre expertise permettront de vous adapter aux besoins des résidents accueillis.
• Permis B obligatoire.
• Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Notre établissement

Nous accueillons au quotidien 83 résidents répartis en 4 unités de vie ainsi qu'un accueil de jour. Impliqués dans les thérapies non-médicamenteuses, nous disposons d’un espace Snoezelen, ainsi que d’une balnéothérapie pour le bien-être de nos résidents.

Notre EHPAD est accessible en transport en commun et dispose d’un parking pour notre équipe.