AIDE SOIGNANT (F/H) EN EHPAD - CDI

L’APPEL MEDICAL; Tournan-en-Brie; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé en Île-de-France recherche un(e) aide-soignant(e) pour un poste en CDI. Vous aurez pour mission d'accueillir et accompagner les patients, de dispenser des soins et de maintenir l'environnement de soin. Un DEAS est requis. Des horaires modulables et des initiatives pour le bien-être des employés sont offerts.

Prestations

Accompagnement par la direction

Séances d'ostéopathie

Séances de sport (pilates)

Prime semestrielle

Qualifications

• Obligation d'obtenir le DEAS.
• Expérience souhaitée mais ouvert aux nouveaux diplômés.
• Importance du savoir-être et du savoir-faire.

Responsabilités

• Accueillir, informer et accompagner les patients.
• Dispenser des soins d'hygiène et de confort.
• Aider l'infirmier dans la réalisation des soins.
• Assurer l'entretien de l'environnement du patient.
• Entretenir le matériel de soin.

Formation

DEAS

Description du poste

Responsabilités

• accueillir, informer et accompagner les patients et leur entourage
• dispenser des soins d'hygiène et de confort
• aider l'infirmier dans la réalisation des soins
• assurer l'entretien de l'environnement du patient
• entretenir le matériel de soin
• rendre compte à l'oral et à l'écrit de ses activités et observations en fin de service
• savoir organiser son travail au sein d'une équipe
• comprendre et identifier les besoins fondamentaux des patients, leur état de santé
• connaître et maîtriser les règles de sécurité liées aux personnes, notamment lors de leurs déplacements
• connaître et appliquer les règles d'entretien des matériels de soin et des locaux

Informations sur le poste

Établissement se situe en Seine-et-Marne dans un environnement agréable. L'ehpad accueille 75 résidents.

Il y a une unité protégée de 11 résidents et un PASA de 14 résidents.

Conditions d'emploi

Contrat : CDI

Rémunération : à partir de 2 083 € brut par mois

Horaire : 8H-20H ou 7H30-19H30, travail 1 week-end sur 2

Obligations : Obtention du DEAS

Accompagnement et avantages

Pour la prise de poste, vous serez accompagné du soutien de la directrice et du cadre de santé.

La direction met tout en œuvre pour le bien-être des salariés : modulation des horaires possible, présence d’un membre de la direction ou de l'administration tous les week-ends, séances ostéopathie toutes les trois semaines (8 créneaux de réservation), séance de sport (pilates) 2 fois par semaine (durant le temps de pause).

Accès aux offres d'un petit CE et possibilité de prime semestrielle de 200 € brut (en relation avec le taux d'occupation et le présentéisme).

Expérience ou diplôme : DEAS souhaité; que vous soyez nouveau diplômé ou avec des années d'expérience, l'essentiel est votre savoir-être et votre savoir-faire.

Éléments appréciés : motivation, valeurs, sens de l'écoute.