AIDE-SOIGNANT DE NUIT POLE URGENCES-SAMU-SMUR GHP - H/F

Centre Hospitalier Universitaire De Bordeaux; Bordeaux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un hôpital universitaire de la région recherche un professionnel pour travailler aux urgences. Le candidat doit assurer la prise en charge des patients, organiser les soins et collaborer avec l'équipe médicale. Compétences en gestion des urgences, communication non violente et maîtrise des outils informatiques requis. Le poste implique un roulement de nuit et une flexibilité pour les jours fériés.

Qualifications

• Capacité à faire face aux situations d’urgence.
• Aptitudes pour l’accueil des patients et gestion des situations complexes.
• Esprit d’entraide et respect des valeurs du service public.

Responsabilités

• Travailler en binôme pour la prise en charge des patients.
• Assurer l'accueil physique et l’information des patients.
• Entretenir l’environnement du patient et le matériel.

Connaissances

Connaissances spécifiques à la spécialité

Gestion des urgences

Compétences en communication non violente

Maitrise de l'outil informatique

Outils

Dx Care

Datameal

Carl Source

Description du poste

POSTE DE TRAVAIL :

• Roulement de nuit de 20h45 à 7h15
• Travail un week-end sur deux et jour férié
• Possibilité d’adaptation ponctuelle pour des remplacements de jour comme de nuit, conformément à la réglementation du temps de travail
• Polyvalence et mobilité quotidienne sur tous les secteurs des urgences

PRINCIPALES ACTIVITÉS :

1. PRISE EN CHARGE DE PATIENTS :

• Travailler dès que possible en binôme IDE-AS
• Contribuer au bien-être physique et psychologique du patient
• Respecter et faire respecter les règles d’hygiène selon les recommandations institutionnelles
• Organiser les soins aux patients selon une planification efficace et pertinente
• Réaliser les inventaires des biens et valeurs des usagers selon la procédure en place
• Réaliser et évaluer les pratiques de soins de propreté et d’hygiène corporelle
• Réaliser les commandes de repas
• Participer, en collaboration avec l’infirmier, à la mise en place des projets de soins éducatifs pour les patients
• Connaître et appliquer la procédure de gestion des décès à l’hôpital
• Gérer les situations de crise

1. POSTE D’ACCUEIL :

• Assurer l’accueil physique des patients et savoir repérer et identifier des signes d’urgence
• Informer les patients, leur entourage et les consultants du suivi de la prise en charge, dans le respect de la confidentialité, et jouer un rôle de médiation

1. ENTRETIEN ET MAINTENANCE DES LOCAUX ET DU MATÉRIEL :

• Assurer l’entretien de l’environnement du patient
• Approvisionner les postes de soins, salles d’examens, et chariots de soins
• Collaborer avec les référents et cadres à la gestion
• Entretenir le matériel roulant

Profil recherché

COMPÉTENCES REQUISES :

TECHNIQUES :

• Posséder les connaissances spécifiques à la spécialité du service ou s’en donner les moyens
• Savoir faire face aux situations d’urgence
• Acquérir des compétences dans la prise en charge des patients relevant du service des urgences
• Connaître les protocoles de l’unité : accueil des IMV et des mineurs, inventaire
• Avoir des aptitudes et des connaissances en communication non violente
• Avoir le souci de se perfectionner pour maintenir ses compétences et en acquérir de nouvelles
• Maitriser l’outil informatique Dx Care, Datameal, Carl Source

ORGANISATIONNELLES :

• Etre capable de polyvalence, transversalité et réactivité pour organiser, anticiper, surveiller et accompagner la prise en charge des patients
• Savoir transcrire les informations cibles sur le dossier de soins
• Analyser, gérer les priorités
• Faire preuve de rigueur et de responsabilité
• Faire preuve de rapidité dans la prise de décision face à une urgence vitale

RELATIONNELLES :

• Etre capable de discernement et de recul face à la souffrance, tensions ou violence
• Maîtriser ses émotions et s’adapter aux situations complexes
• Avoir des capacités d’analyse, d’écoute et de bienveillance
• Savoir prendre en charge des situations nécessitant une réponse rapide pour atténuer la souffrance psychique
• Savoir identifier les risques et dangers pour le patient, son entourage ou soi-même
• Collaborer étroitement avec l’équipe médicale pour assurer la continuité des soins
• Faire preuve de dynamisme et d’adaptation au sein d’une équipe
• Travailler dans un esprit d’entraide et de disponibilité, en accord avec les valeurs du service public
• S’inscrire dans un processus d’auto-évaluation et d’évaluation des pratiques professionnelles