Agent / Agente de collecte de déchets (H/F)

COMMUNAUTE DE COMMUNE CARMAUSIN-SEGALA; Carmaux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale à Carmaux recherche un Agent de collecte de déchets. Le poste nécessite un permis poids lourd et implique la conduite d'un véhicule pour la collecte des déchets ménagers, ainsi que le suivi de l'entretien du véhicule. Les candidats doivent posséder une bonne résistance physique et avoir l'esprit d'équipe. Ce contrat à durée déterminée est de 35 heures par semaine avec des horaires décalés, et un salaire basé sur la grille statutaire.

Prestations

Primes

Rémunération stat

Qualifications

• Permis poids lourd obligatoire + FIMO souhaitée.
• Bonne résistance physique et habitude du travail en extérieur.
• Expérience dans les métiers de la collecte des déchets souhaitée.

Responsabilités

• Conduite et manœuvre d'un véhicule poids lourd sur la voie publique.
• Collecte des déchets ménagers et vérification des déchets collectés.
• Assurer le suivi et l’entretien du véhicule.

Connaissances

Règles de conduite

Collecte des déchets ménagers ou industriels

Entretenir les équipements de collecte de déchets

Description du poste

Offre n° 200XTZT Agent / Agente de collecte de déchets (H/F)

Actualisé le 28 novembre 2025
Employeur handi-engagé

Au sein du Pôle Développement Durable et Aménagement, vous intégrez le service de collecte des déchets ménagers sous la direction du responsable du service Ordures Ménagères et des chefs d'équipes. Missions générales : Poste de chauffeur/ripeur polyvalent Conduite ponctuelle et manœuvre d'un véhicule poids lourd (benne OM) sur la voie publique et mise en œuvre des outils liées à la spécialisation du véhicule Assurer une vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement Collecte des déchets ménagers et assimilés Vérification des déchets collectés et signalement de dépôts sauvages, Vérification des contenants, Assurer le suivi et l’entretien 1er niveau du véhicule en lien avec l'atelier maintenance.

Profil : Permis poids lourd obligatoire + FIMO souhaitée Bonne résistance physique (station debout prolongée, manipulation de charges) et avoir l'habitude du travail en extérieur. Connaissances des règles de conduite. Etre ponctuel et rigoureux Avoir le sens du service public Avoir l'esprit d'équipe Faire preuve de discrétion professionnelle Expérience dans les métiers de la collecte des déchets souhaitée.

Responsabilités/relations fonctionnelles : Placé(e) sous la responsabilité des chefs d'équipes et du coordonnateur de collecte Port d'équipements de protection individuelle obligatoire Respect des procédures de collecte Contact avec la population Travail en équipe (collecte et sécurité) Echanges et remontées d'informations avec les responsables hiérarchiques et via le système de géolocalisation.

Conditions : Temps complet : 35h/semaine sur 4 jours Salaire indicatif : grille statutaire (catégorie C) Secteur d'activité : Service Collecte et Traitement des déchets Activité suivie par système de géolocalisation, travail posté. Prise de poste : dès que possible Poste ouvert aux Contractuels (contrat de 12 mois minimum renouvelable) et titulaire de la fonction publique.

Type de contrat CDD - 24 Mois Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en horaires décalés
Salaire

• Primes
• Rémunération stat

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Règles de conduite Cette compétence est indispensable
• Collecter des déchets ménagers ou industriels
• Conditions de collecte, tri et recyclage de déchets et règles de propreté sur la voie publique
• Entretenir les équipements de collecte de déchets
• Règles de sécurité

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)