Offre n° 198CYRW - Adjoint.e de Direction (H/F)
Sous l'autorité de la directrice actuelle, la personne recrutée se conformera aux directives et instructions données, au fur et à mesure et en temps utile, en ce qui concerne les diverses modalités de son activité et elle rendra compte de celle-ci selon les dispositions prévues par son responsable hiérarchique.
Missions principales
- Coordonner les professionnels dans la définition et la mise en œuvre du projet de santé sur le territoire géographique de la CPTS.
- Déployer les missions, assurer le suivi et évaluer les objectifs.
- Déployer la communication interne et externe en vue de promouvoir les actions.
- Assister la directrice dans la mise en œuvre du dialogue de gestion et dans la gestion administrative et financière du service.
Activités concrètes
- Animation du service: organiser, animer et superviser les réunions; organiser les réunions de cas complexes; gérer les projets personnalisés; gérer les événements indésirables une fois le cadre formalisé; favoriser le déploiement de la démarche ICOPE; organiser les actions de prévention; être l’interface entre la directrice et les professionnels de santé pour la transmission de l’information.
- Gestion des ressources humaines: participer au recrutement et au plan de formation; accueillir et suivre les stagiaires; participer aux réunions de CODIR et en formaliser le compte rendu; participer à la rédaction de documents.
- Administration et gestion: suivre les dossiers des patients de cas complexes et rédiger des documents en lien avec le service.
- Gestion comptable, financière et logistique: participer à l’élaboration des budgets prévisionnels.
- Information: favoriser l’information ascendante/descendante et transversale et organiser le reporting.
- Communication et relations: gérer le numéro unique et les appels des patients; favoriser les relations en réseau et en informer le supérieur.
- Contribution aux objectifs: réaliser des tâches administratives diverses.
- Reporting: assurer régulièrement le reporting de ces missions et être force de proposition lors des CODIR hebdomadaires.
Pré-requis
Large culture du monde associatif (acteurs, réglementation). Connaissance du secteur sanitaire, social et médico-social, institutionnel et libéral. Connaissance du territoire, son organisation et ses acteurs. Connaissance du système de santé, politiques et acteurs de santé. Maîtrise des outils numériques (bureautique, communication et outils de planification et statistiques de base). Connaissances en gestion comptable et administrative. Bonnes compétences relationnelles et de communication, écoute. Esprit de travail en collaboration et en partenariat. Capacité organisationnelle, de priorisation et gestion du temps.
Type de contrat
CDI — Durée du travail 35H/semaine — Travail en journée.
Salaire: Salarie brut mensuel 2000,00 € à 2500,00 € sur 12 mois.
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s) - si Bac + 2. Cette expérience est indispensable.
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents. Cette formation est indispensable.
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des organisations professionnelles
Employeur
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