Nuestro cliente, una empresa EdTech con más de 13 años en el mercado, está en pleno proceso de consolidación de su estrategia digital. Tras varios intentos fallidos con perfiles parciales o excesivamente teóricos, buscan incorporar un Director de Marketing con visión estratégica, alta capacidad analítica y fuerte orientación a la ejecución . En formato freelance con una colaboración de 1 año con expectativas a que se alargue en el tiempo.
El reto es clave en la compañía y afecta directamente al crecimiento del negocio. Buscan a una persona "todoterreno" que pueda hacerse cargo del área de marketing en toda su amplitud y profundidad.
Objetivo y Alcance del Reto
Incorporar a un / a Especialista en Marketing Digital con una combinación sólida de conocimientos técnicos, operativos y analíticos. Esta persona se encargará de :
SEO & Captación Orgánica :
Social Media & Contenido :
Ejecución técnica & liderazgo operativo :
El foco está en la mejora del CAC, el aumento del ROAS y la gestión integral del SEO, paid media y redes sociales . El perfil ideal debe ser proactivo, con fuerte mentalidad analítica y acostumbrado a “ensuciarse las manos”.
Requisitos Valorables
Presupuesto : 38k anuales
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.