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ActioGlobal
Administrativo de Obra
Job summary
Una empresa de ingeniería busca un/a administrativo/a de obra para gestionar la documentación y la coordinación de proyectos. Se requiere fluidez en francés y disponibilidad para viajar a Marruecos, donde se desarrollan los proyectos. Esta posición ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno internacional y participar en grandes desafíos profesionales.
Qualifications
- Experiencia en gestión administrativa de proyectos.
- Capacidad para trabajar en un entorno internacional.
- Disponibilidad para desplazamientos a Marruecos.
Responsibilities
- Gestionar y coordinar la documentación administrativa de proyectos.
- Tramitar pedidos de suministros y facturas.
- Asegurar el correcto registro y soporte documental de los gastos.
Skills
Hays gestiona la vacante de administrativo/a de obra para incorporarse en una potente empresa de ingeniería que desarrolla grandes proyectos industriales.
Además, el proyecto se desarrolla en Marruecos por lo que el perfil que se inscriba deberá tener fluidez en francés para poder hablar con el cliente y tener disponibilidad para desplazarse y pasar 2/3 semanas al mes allí. La semana en España se puede trabajar desde la residencia habitual.
¿Tus funciones?
- Gestionar y coordinar la documentación administrativa de proyectos.
- Tramitar pedidos de suministros y facturas, haciendo seguimiento con proveedores para garantizar las entregas a tiempo.
- Revisar y verificar albaranes.
- Asegurar el correcto registro y soporte documental de los gastos.
- Garantizar la documentación administrativa para su cumplimiento con los requisitos de la empresa.
- Llevar el inventario de obra.
- Llevar a cabo tareas de archivo y medios asignados a la obra.
- Centralizar toda la información en el ERP de la empresa.
¿Requisitos?
Si estás en busca de un reto internacional, que te otorgue experiencia en grandes proyectos y proyección profesional, ¡éste es el primer paso!
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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