Senior.NET developer (Híbrido, Palma de Mallorca)

UST España & Latam; Palma de Mallorca; Presencial; EUR 35.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una multinacional de tecnología busca un/a Senior .NET Developer con más de 3 años de experiencia en C#. Las funciones incluyen la propuesta e implementación de soluciones técnicas y optimización de proyectos variados. Se ofrece modalidad híbrida, vacaciones y numerosos beneficios sociales en Palma de Mallorca.

Servicios

23 días laborables de vacaciones

Seguro médico

Programa de Retribución Flexible

Acceso gratuito a plataformas de formación

Horario flexible

Formación

• 3 años de experiencia o más en desarrollo C#.
• Experiencia en ASP.NET Core y ASP.NET.
• Conocimientos en API REST y Microservicios.

Responsabilidades

• Proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos.
• Optimizar soluciones existentes en proyectos variados.

Conocimientos

Desarrollo C#

ASP.NET Core

API REST

Servicios web SOAP

Bases de datos SQL

Bases de datos NoSQL

Domain Driven Design

Pruebas unitarias

Git

Descripción del empleo

Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo!

Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías.

Qué buscamos

Para nuestro equipo estamos buscando un/a Senior .NET Developer, con amplia experiencia en desarrollo .NET y C#, para trabajar en colaboración con desarrolladores/as de software, arquitectos/as, devops y unidades de negocio. Colaborarás en diferentes proyectos de nuestro cliente, líder del sector, a nivel nacional.

Localización: Palma de Mallorca (y/o Madrid, Sevilla).

Modalidad: Híbrida (3 días a la semana en oficina del cliente y 2 en remoto).

Horario: L-J de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30. V de 08:00 a 14:00 (flexibilidad horaria, sobre todo de entrada y salida).

Funciones

Proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos y optimizar soluciones ya existentes, en proyectos con arquitecturas muy variadas.

Qué esperamos de ti

• 3 años de experiencia o más en desarrollo C#
• ASP.NET Core y ASP.NET - Especialmente MVC y WebAPI
• API REST, servicios web SOAP y Microservicios
• Formatos de datos como JSON y XML
• Bases de datos relacionales SQL: Microsoft SQL Server y PostgreSQL
• Bases de datos no relacionales NoSQL: MongoDB y Redis
• Domain Driven Design (DDD) o principios SOLID, y estándares de la industria
• Pruebas unitarias, pruebas de integración, cobertura de código, mocking, etc.
• Sistemas de control de versiones (Git) y herramientas de CI / CD

Qué te ofrecemos

• 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre.
• Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes).
• Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…).
• Acceso gratuito a varias plataformas de formación.
• Estabilidad y carrera profesional.
• Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas.
• Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas.
• Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).
• Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios.

Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando!

En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.