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Senior Accounting Policy Expert - HGB & IFRS (w/m/d)
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Vernetze dich mit Headhuntern, um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenBusiness Development Manager
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Praktikum - Backend Webentwicklung - Mobile Apps (m/w/d)
Senior Project Manager MES (m / f / d) Germany (Remote)
Marketing & Growth Manager
[Hiring] Marketing Associate @Galaxy
Head of Online Marketing (m / w / d)
Wir sind Start to Finish.
Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team: Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, Seller X, Mellow Noir, Pets Deli und viele mehr dabei, die Schlüsselpositionen in ihren Teams zu besetzen.
Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum.
Unser Kunde sucht Dich!
Unser Kunde ist eine erfolgreiche D2C-Brand in Köln, bekannt für hochwertige Matratzen und Schlafprodukte. Mit einem achtstelligen Jahresumsatz, starkem Wachstum und langfristiger Vision ist das Unternehmen eine feste Größe im Onlinehandel. Um in den nächsten Jahren aufs nächste Level zu skalieren, suchen wir einen erfahrenen Head of Online Marketing (m/w/d).
Aufgaben
- Entwicklung und Verantwortung der Online-Marketing-Strategie über alle Kanäle hinweg
- Steuerung von Agenturen, Sicherstellung starker Creatives und messbarer Ergebnisse
- Aktive Einbringung von AI im Unternehmen, um die Marktspitze zu halten
- Erkennung neuer Produktchancen und Entwicklung von Wachstumsstrategien gemeinsam mit dem Team
- Enge Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer
Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Online Marketing, idealerweise im D2C- / E-Commerce-Bereich (mind. 1-2 Jahre in einer Lead-Position)
- Strategisches Verständnis für Push-Marketing, Creatives, Funnels und Performance-Kennzahlen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen
- Begeisterung für AI & Automatisierung im Marketing
- Unternehmerisches Mindset und Fokus auf Profitabilität
Benefits
- Attraktives Gehaltspaket aus Festgehalt und Bonus
- Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten mit drei Office-Tagen in Köln
- Zwei Wochen Workation im Jahr mit dem Team
- Schlüsselrolle mit viel Freiraum und direktem Impact
- Kurze Entscheidungswege, echte Verantwortung, keine Bürokratie
Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Was denkst du?
Wir finden absolute A-Player für dein Unternehmen, die ab Tag 1 sichtbaren Impact bringen.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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