Rechnungswesen jobs in Germany
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Sachbearbeiter/in für das Rechnungswesen in Teilzeit
Job summary
Eine Personalvermittlung sucht einen Sachbearbeiter für das Rechnungswesen in Teilzeit in Köln. Die Position umfasst Aufgaben wie Zahlungsverkehr, Buchhaltung und Unterstützung bei Abschlüssen. Bewerber sollten eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Finanzwesen mitbringen.
Qualifications
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen.
- Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten.
Responsibilities
- Durchführung des Zahlungsverkehrs.
- Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle.
- Mitwirkung bei Jahres- und Monatsabschlüssen.
- Führung der Anlagenbuchhaltung.
Skills
Education
Tools
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung eine/n Sachbearbeiter/in für dasRechnungswesen am Standort Köln.
Die Position ist in Teilzeit (20-25 Stunden/Woche) zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung des Zahlungsverkehrs
- Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle
- Mitwirkung bei Jahres- und Monatsabschlüssen
- Führung der Anlagenbuchhaltung
- Allgemein administrative Arbeiten im Bereich Rechnungswesen
- Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit derVertiefungsrichtung Buchhaltung
- Mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Finanz- und Rechnungswesen
- Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Excel und idealerweiseErfahrung mit ERP Systemen
- Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten
- Teamfähigkeit und Engagement
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer 45441 und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de.
Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 - 0
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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