Personalentwicklung jobs in Germany

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Konecranes ist ein weltweit führender Anbieter, wenn es um perfekte Lösungen für den Materialumschlag geht und das für ein breit gefächertes Kundenspektrum in verschiedenen Industrien. Wir setzen immer wieder Maßstäbe in der Branche, von täglichen Optimierungen bis hin zu bahnbrechenden Innovationen. Denn wir wissen, dass wir stets einen sichereren, produktiveren und nachhaltigeren Weg finden können. Deshalb wird Konecranes mit seinen 16 000+ Fachleuten in mehr als 50 Ländern jeden Tag das Vertrauen geschenkt, das zu bewegen, was die Welt benötigt. Unsere Mitarbeitenden sind engagiert und wachsen mit uns. Was wir tun, tun wir mit Leidenschaft.

Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Logistikbereichsleiter*in:

• Umfassende Einarbeitung
• Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktives Gehaltspaket
• Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- & Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung)
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
• Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose Parkplätze mit E‑Ladesäulen und gute ÖPNV‑Anbindung

• Strategie und Steuerung: Planung und Leitung von Logistik, Lager und Lagerlogistiktransport; Optimierung des gesamten Auftragszyklus.
• Prozessmanagement: Zusammenarbeit mit Lieferanten und Partnern; Sicherstellung von Qualität, Effizienz, Lieferzeiten und Kostenkontrolle; Analyse von Kennzahlen und Umsetzung von Verbesserungen.
• Organisation und Compliance: Steuerung von Lagerprozessen, Lösung operativer Probleme; Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und ISO‑Standards.
• Führung und Personalentwicklung: Disziplinarische und fachliche Leitung der Teams; Förderung, Schulung und Einsatzplanung der Mitarbeitenden; Unterstützung bei Auswahl und Entwicklung neuer Talente.
• Finanzen und Reporting: Verantwortung für Budgetierung, Kostenmanagement und Berichterstattung im gesamten Logistikbereich.

• Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische oder logistische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium, ergänzt durch weiterführende Kenntnisse im Supply Chain Management oder einem vergleichbaren Bereich.
• Persönlichkeit: Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Organisationsfähigkeit; hohe Eigenverantwortung sowie lösungsorientierte und teamorientierte Arbeitsweise.
• Erfahrungen: Mehrjährige Berufserfahrung im Logistik- oder Supply‑Management‑Umfeld in leitender Funktion.
• Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in Logistikprozessen, Lager- und Transportmanagement sowie Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• IT‑Kompetenz: Sicherer Umgang mit SAP und gängigen MS‑Office‑Anwendungen.

Aller Anfang ist leicht, ein Lebenslauf reicht!
Sende uns deine Bewerbung - auch ohne Anschreiben - gleich hier online. Wir freuen uns auf dich!

Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir keine Bewerbungen per E‑Mail oder per Telefon annehmen. Daher würden wir dich bitten, uns deine Bewerbungsunterlagen direkt hier online zur Verfügung zu stellen.

Erste Fragen beantwortet dir Anika Braun gerne telefonisch unter 02335 923249.

Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.

Hauptsitz Düsseldorf

• Kran- und Hebetechnik
• Service & Wartung
• Automatisierung & Digitalisierung
• Hafen- und Containerumschlag
• Industrie- und Anlagenlösungen

Konecranes bewegt die Welt – und setzt dabei neue Maßstäbe im Materialumschlag.
Mit über 16.000 Fachleuten in mehr als 50 Ländern sind wir ein global führender Partner für unterschiedlichste Industrien. Unsere Lösungen verbinden Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit – von der Optimierung alltäglicher Abläufe bis hin zu bahnbrechenden Technologien.

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft.
Unsere Mitarbeitenden treiben uns mit ihrer Leidenschaft und ihrem Engagement voran. Sie wachsen mit uns – und wir wachsen durch sie. Jeden Tag schenken uns Kunden auf der ganzen Welt ihr Vertrauen, um das zu bewegen, was wirklich zählt.

Wir bei Konecranes sind uns sicher, ein besonderes Erlebnis können wir unseren Kunden nur bieten dank besonderen Menschen, die für Konecranes stehen. Menschen, die sich leidenschaftlich dafür einsetzen, unseren Kunden Krane, Hebezeuge und Services zu bieten, die sie wirklich voranbringen. Denn alles, was wir tun, tun wir mit echtem Engagement. Das ist es, was Konecranes zu einem einzigartigen Arbeitgeber macht.

• Homeoffice / Mobiles Arbeiten
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Parkmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung

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