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SAP HCM Berater (m/w/d) Inhouse Teilzeit
Zusammenfassung
Ein führendes SAP Beratungsunternehmen in Frankfurt sucht einen Spezialisten für die Inhouse-Beratung im SAP HCM. Ihre Aufgaben umfassen die fachliche Begleitung des HR-Teams, die Analyse von Anforderungen und die Unterstützung bei Projekten. Ideale Kandidaten bringen mehrjährige Erfahrung im SAP HCM Umfeld mit und haben Spaß daran, Fachbereiche aktiv zu unterstützen. Flexibilität und Gestaltungsspielraum erwarten Sie in einem dynamischen Umfeld.
Leistungen
Qualifikationen
- Berufserfahrung im SAP HCM Umfeld (idealerweise 4–5 Jahre+).
- Technischer oder funktionaler Hintergrund mit Beratungskompetenz.
- Gute Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise.
Aufgaben
- Inhouse-Beratung zu SAP HCM Prozessen insbesondere rund um Abrechnung & Personaladministration.
- Fachliche Begleitung des HR-Teams bei neuen Anforderungen.
- Unterstützung bei laufenden Projekten und Tagesgeschäft.
Kenntnisse
Teilzeit: 20 Std.
Standorte: Frankfurt, Berlin oder Dortmund
Inhouse-Beratung zu SAP HCM Prozessen insbesondere rund um Abrechnung & Personaladministration
Fachliche Begleitung des HR-Teams bei neuen Anforderungen, Änderungen und Prozessfragen
Analyse, Bewertung & Strukturierung der Anforderungen aus dem Personalbereich
Unterstützung bei laufenden Projekten (ca. 30%), ansonsten Tagesgeschäft
Keine Entwicklung, aber technisches Verständnis erforderlich
Berufserfahrung im SAP HCM Umfeld (idealerweise 4–5 Jahre+)
Technischer oder funktionaler Hintergrund mit Beratungskompetenz
Gute Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
Erfahrung im Umgang mit wenig SAP-erfahrenen Anwender:innen von Vorteil
Spaß daran, Fachbereiche an die Hand zu nehmen und gemeinsam tragfähige Lösungen zu entwickeln
- 38,5 Stunden-Woche
- Gestaltungsspielraum
- Flexible Arbeitszeiten & Zeiterfassung
- Fort-und Weiterbildung
- Gesundheitsförderung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kontingent an kostenlosen Unternehmensprodukten
- Parkplätze
- Betriebsrestaurant
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Deutsch: Verhandlungssicher
- Englisch: Erweiterte Kenntnisse
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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