Jobs in Cottbus, United States
Pflegefachkräfte (m/w/d) für intensivpflegerische 1:1 Betreuung
JR Germany
SPIE Germany Switzerland Austria: Duales Studium Bachelor of Science Elektrotechnik m/w/d
SPIE Germany Switzerland Austria
Kassierer / Mitarbeiter Information in Teilzeit (m/w/d)
Kaufland
Servicemonteur Energieversorgung m/w/d
SPIE Versorgungstechnik GmbH
Mechatroniker für 2-Wege Fahrzeuge (m/w/d)
Beutlhauser-Gruppe
Vernetze dich mit Headhuntern, um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenElektriker (m/w/d) - keine Zeitarbeit
RENTA Personaldienstleistungen GmbH
Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d)
Adhoga Berlin
Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Adhoga Berlin
KVM ServicePlus: Agile Coach (m/w/d)
KVM ServicePlus Kunden- und Vertriebsmanagement GmbH
(Leitender) Oberarzt/ Facharzt (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychosomatik, in Voll- oder Teilzeit [...]
JR Germany
Assistant Manager*in Livestream (8 h/Woche)
MMH Märkisches Medienhaus
Ingenieur (m/w/d) in der Fachrichtung Bau, Verkehr, Umwelt oder Geoinformatik
Landesbetrieb Straßenwesen Brandenburg
Finanzbuchhalter/-in (m/w/d)
Orthopädie- und Reha-Team Zimmermann GmbH
Assistenzarzt (w/m/d) für Psychosomatik und Psychotherapie (32808)
JR Germany
Fachärztliche Position (m/w/d) in Psychiatrie und Psychotherapie
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Pflegefachkraft (m/w/d)
Zusammenfassung
Ein führendes Pflegeunternehmen sucht eine examinierte Pflegefachkraft für die Regionen Cottbus. Bei einem unbefristeten Arbeitsvertrag profitieren Sie von einem Gehalt zwischen 3.300 - 3.700€ monatlich, sowie von zahlreichen attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und flexiblen Arbeitszeiten. Ihre Aufgabe umfasst die individuelle Pflege und Unterstützung der Bewohner im Team.
Leistungen
Qualifikationen
- Examinierte Pflegefachkraft in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich.
- Motivierter Teamplayer mit Einfühlungsvermögen gesucht.
- Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Aufgaben
- Individuelle Grund- und Behandlungspflege nach den Wünschen der Bewohner.
- Mobilisierende und aktivierende Tagesgestaltung.
- Sicherstellung der Pflegequalität im Team.
- Unterstützung der Pflegedienstleitung bei den Pflegevisiten.
- Beratung der Bewohner und Angehörigen.
Kenntnisse
Ausbildung
Pflegefachkraft (m/w/d) in Großraum CottbusWIR SUCHEN DICH!
Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort weitere Pflegefachkräfte in Direktvermittlung ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen, es handelt sich um keine Zeitarbeit. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei.
Dein Gehalt liegt zwischen 3.300 - 3.700€ pro Monat
Deine Aufgaben!- Individuelle Grund-und Behandlungspflege nach den Wünschen der Bewohner
- Mobilisierende und aktivierende Tagesgestaltung nach den Bedürfnissen der Bewohner
- Zusammen im Team werden die Pflegequalität sowie die Einhaltung der Standards sichergestellt
- Du unterstützt die Pflegedienstleitung bei den Pflegevisiten
- Als Experte auf deinem Gebiet stehst du den Bewohnern und Angehörigen für Rückfragen mit Rat und Tat zur Seite
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Du überzeugst als motivierter Teamplayer mit Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz
- Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail Jetzt bewerben!
Damit begeistert dich die Einrichtung!? Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung
? Betriebliche Altersvorsorge
? attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen
?️ unbefristeter Arbeitsvertrag
? Karrierechancen
? Springerprämien
? Flexibilität in Voll- und Teilzeit
? Fort- und Weiterbildungen
?? Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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