It Software Engineer-Jobs in Deutschland
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(Junior) IT Application Administrator (m/w/d)
Zusammenfassung
Eine führende Sicherheitsgesellschaft innerhalb der Deutschen Telekom sucht einen Junior IT Application Administrator in Netphen. Sie sind verantwortlich für den Betrieb und die Administration von Anwendungen auf Linux/Unix und Windows. In dieser Rolle unterstützen Sie technische Überprüfungen und gewährleisten die Sicherheit der Anwendungen. Bewerber sollten mindestens 1-3 Jahre Erfahrung im IT-Bereich mitbringen und über gute Kenntnisse in Anwendungsprotokollen und IT-Security verfügen.
Qualifikationen
- 1-3 Jahre Erfahrung im IT-Operations-Bereich.
- Gute Kenntnisse in Anwendungsprotokollen, Linux/Unix und Automatisierung.
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Aufgaben
- Betrieb und Administration von Applikationen auf Linux/Unix und Windows.
- Mitarbeit im Change-, Incident- und Problem-Management.
- Unterstützung bei externen Audits.
Kenntnisse
Tools
Pay Competitive
Location Netphen/North-Rhine-Westphalia
Employment type Full-Time
- Req#: 218568
- Gesellschaft: Deutsche Telekom Security GmbH
- Stellen-ID: 218568
- Standort: Deutschland : Nordrhein-Westfalen : Netphen
- Karrierelevel: 03 - Berufseinsteiger*innen
- Berufserfahrung: 0-1 Jahr
- Vertragsart: 01 - Unbefristet (Teilzeit möglich)
- Wochenarbeitszeit: 40,00
- Reiseanteil: 0-25%
- Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch; Englisch
- Bewerbungsschluss: 18.08.2023
Über uns
Wir betreiben sichere Lösungen für Kunden, die sich aus kommerziellen Produkten und selbst entwickelten Komponenten zusammensetzen. Unterstützen Sie uns bei Installation, Betrieb und Optimierung der Applikationen sowie Automatisierung von Betriebsabläufen.
Mehr Informationen über das Team: https://telekom.jobs/findedeinteam/#/trustworthy
Aufgaben
- Betrieb und Administration der Applikationen auf Linux/Unix und Windows Systemen inklusive technischer Unterstützung
- Mitarbeit im Change-, Incident- und Problem-Management nach ITIL
- Weiterentwicklung und Betrieb von Sicherheitslösungen
- Aufbau von PoC-Umgebungen und Durchführung technischer Tests
- Unterstützung bei externen Audits (z.B. eIDAS, ETSI, ISO27001, BSI-Richtlinien)
Profil
Sie verfügen über 1-3 Jahre praktische Erfahrung im Bereich IT-Operations und überzeugen durch:
- Gute Fachkenntnisse in Anwendungsprotokollen (insbesondere http/https, smtp, ldap) und entsprechenden Applikationen
- Kenntnisse in Linux-/Unix-Betriebssystemen (Red Hat und Derivate) und vSphere-Virtualisierung
- Fachkenntnisse in Automatisierung (z.B. Ansible) und Skripting (z.B. Perl, Shell)
- Verständnis moderner IT-Systeme und Konzepte (Virtualisierung, Container, Cloud)
- Theoretische und praktische Kenntnisse in IT-Security (z.B. Kryptografie, PKI, Authentifizierung)
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mindestens Level B2), Bereitschaft zur Rufbereitschaft
Diese Stelle ist auch in Teilzeit möglich. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Kontakt: Asya Atasoy, Telefon: +43179585 6228, E-Mail: Asya.Atasoy@magenta.at
Talentify ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder Veteranenstatus berücksichtigt. Für Menschen mit Behinderungen werden angemessene Vorkehrungen getroffen. Kontakt: accessibility@talentify.io oder 407-000-0000.
Bundesrecht verlangt, dass jeder neue Mitarbeiter das Formular I-9 ausfüllt und Nachweis der Identität und Arbeitsberechtigung in den USA vorlegt.
Ein automatisiertes Entscheidungstool bewertet Ihre Fähigkeiten. Weitere Details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC-Bewerber können alternative Verfahren oder Unterstützung an aedt@talentify.io oder 407-000-0000 anfordern.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.