Fundraising jobs in Germany

Wir – die oXxymoron gemeinnützige GmbH – betreiben drei inklusiv arbeitende Kindertagesstätten sowie das FamoX Familien- und Bildungszentrum mit einem vielfältigen Begegnungs-, Bildungs- und Beratungsangebot in Berlin-Friedrichshain.

Als anerkannte freie Trägerin der Sozialwirtschaft verfügen wir über eine langjährige Erfahrung im Kitabereich. Das FamoX ist ein seit über elf Jahren im Sozialraum etablierter Ort für Familien und besonders erfolgreich in der Umsetzung einer offenen und niedrigschwelligen sozialpädagogischen Arbeit mit Familien unterschiedlicher kultureller Herkunft.

• Tätigkeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Arbeitszeit: 30 Wochenstunden während der Öffnungszeiten
• Vergütung: Haustarif in Anlehnung an den TV-L-Berlin

Sie suchen eine Führungsposition, weil sie gestalten wollen? Wir suchen eine:n kreative:n und sozialpädagogisch ausgebildete:n Gestalter:in, die/der sich im Berufsfeld der sozialpädagogischen Familienarbeit auskennt und mutig ist, auch neue Wege zu beschreiten.

Wir freuen uns über frische Ideen, die sich an den Bedarfen von Familien orientieren und das Angebotsspektrum des FamoX weiterentwickeln.

• Als Stelleninhaber:in übernehmen Sie, neben administrativen Aufgaben, die fachliche Anleitung des Teams und tragen Personalverantwortung.
• Sie besitzen Organisationsgeschick und verlieren auch in unübersichtlichen Situationen nicht ihre Ziele aus den Augen.
• Sie sind kommunikationsstark und können im Dialog mit Team und Trägerin ihre konzeptionellen Stärken einbringen.
• Im Kontakt mit Familien treten Sie zugewandt auf und im Fachaustausch mit externen Stellen agieren Sie professionell.
• Ihre kommunikativen Kompetenzen überzeugen auch in der aktiven Netzwerkarbeit. Sie scheuen sich nicht davor, auch Aufgaben zur Anwerbung von Drittmitteln sowie im Fundraising zu übernehmen.

Wir lassen Sie nicht allein! Wir sind kreative und mutige Teamplayer:innen. Sie sind eingebunden in die Ebene der Führungs- und Funktionskräfte der Trägerin und Teil eines starken Teams. Wir nehmen uns Zeit für regelmäßigen Austausch und unterstützen Sie bedarfsorientiert bei der verantwortungsvollen Ausübung ihrer Tätigkeit.

Wir sind zuverlässig! Wir bevorzugen unbefristete Verträge nach der Probezeit. Unser partizipativ erarbeiteter Haustarif orientiert sich am TV-L Berlin. Wir investieren in Ihren Weiterbildungswunsch und setzen Ressourcen dort ein, wo sie gebraucht werden - vor allem in Entwicklungsprozessen.

Wir eröffnen Gestaltungsspielraum! Wir sind mutig auch neue Wege zu gehen, um zum Ziel zu gelangen. Wir setzen auf kompetenten und kreativen Dialog, um inspirierende Lösungen für Familien zu erzeugen.

• Unsere Unternehmenskultur, die auf starkem Teamgeist und Solidarität, anhaltender Überzeugung von der Sinnhaftigkeit unserer Arbeit sowie inklusiven Werten basiert.
• Wir veranstalten jährliche Betriebsfeste, Teamtage und gemeinsame Ausflüge.
• Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u. a. durch flexible Arbeitszeitmodelle.
• An den Überschüssen des Unternehmens beteiligen wir unsere Mitarbeiter:innen in Form einer Bonuszahlung am Jahresende.
• Wir bieten insgesamt 32,5 Urlaubstage.
• Heiligabend und Silvester sind zusätzlich freie Tage.
• Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen. Wir bezuschussen daher monatlich wahlweise Massagen oder eine Mitgliedschaft beim Urban Sports Club.
• Alternativ zu den Gesundheitsleistungen können unsere Mitarbeiter:innen zwischen einem bezuschussten BVG-Ticket oder einem individuellen Fortbildungsbudget wählen.
• Außerdem sind unsere Mitarbeiter:innen Mitglieder in unserer betrieblichen Zusatzkrankenversicherung, die Zuschüsse zur Sehhilfe, Zahnersatz und Auslandsreiseschutz leistet und die optional auf Familienmitglieder erweiterbar ist.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Lust auf eine neue Position mit viel Gestaltungsspielraum haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und vorhandenen Zeugnissen als eine pdf-Datei an: bewerben@oxxymoron.de