Erneuerbare Energie à Allemagne
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SACHBEARBEITER DATENSCHUTZ (M/W/D)
Résumé du poste
Ein Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien sucht einen Sachbearbeiter Datenschutz (w/m/d) in Teilzeit (20 Stunden/Woche) zur Unterstützung des Datenschutzteams. Zu den Aufgaben gehören die Organisation von Schulungen, die Pflege des Datenschutzmanagementportals sowie die Bearbeitung von Anfragen im Rahmen der Datenschutzgesetzgebung. Angeboten werden 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten. Ein kollegiales Team und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten runden das Angebot ab.
Prestations
Qualifications
- Erste Berufserfahrung im Themenbereich Datenschutz.
- Fähigkeit zur selbstständigen Koordination der Aufgaben.
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein erforderlich.
- Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Software.
Responsabilités
- Unterstützung des externen Datenschutzbeauftragten.
- Verwaltung von Schulungen für Mitarbeitende.
- Pflege des Datenschutzmanagementportals.
- Bearbeitung von Anfragen zu Betroffenenrechten.
- Aktualisierung der Dokumentation in Confluence.
Connaissances
Formation
Outils
Die Solar Promotion Group veranstaltet seit über 30 Jahren weltweit Fachmessen sowie Konferenzen und vernetzt die Macher einer zukunftsfähigen Energiewelt. Im Fokus stehen erneuerbare Energien, Dezentralisierung und Digitalisierung sowie branchenübergreifende Lösungen für eine nachhaltige 24/7 Energieversorgung in den Sektoren Strom, Wärme und Verkehr.
Zur Verstärkung unseres Datenschutzteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Datenschutz (w/m/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden).
- Sie unterstützen den externen betrieblichen Datenschutzbeauftragten und vervollständigen unser internes Datenschutzteam.
- Sie verwalten und organisieren Schulungen unserer Mitarbeitenden zum Thema Datenschutz.
- Sie pflegen unser Datenschutzmanagementportal und kümmern sich um Dokumente und Verfahren.
- Sie bearbeiten Anfragen im Rahmen der Betroffenenrechte im Datenschutz (EU-DSGVO).
- Sie sorgen für eine aktuelle Dokumentation in unserer Wiki-Software Confluence.
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und erste Berufserfahrung gesammelt, idealerweise im Themenbereich Datenschutz.
- Sie sind in der Lage, sich und Ihre Aufgaben selbstständig zu koordinieren.
- Sie zeichnen sich durch hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Diskretion und Loyalität aus.
- Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und bereit sich in neue Software einzuarbeiten.
- Sie sind kommunikationsstark, mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind vorteilhaft.
Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir attraktive Zusatzleistungen und fördern familienfreundliche Arbeitsbedingungen sowie ein tolles Miteinander:
- Ein kollegiales, engagiertes und intrinsisch motiviertes Team aus 70 Kolleginnen und Kollegen, das nicht nur die Arbeit, sondern auch eine gemeinsame Mission teilt.
- Wir bieten Ihnen ein diverses, chancengleiches und multikulturelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, in welchem Sie viel bewirken können.
- Sie erhalten 30 Tage bezahlten Jahresurlaub und können sich über ein Zeitwertkonto mehr Flexibilität verschaffen.
- Profitieren Sie für die ideale Work-Life-Balance von flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit für mobiles Arbeiten aus dem Home-Office (hybrid).
- Für Ihr berufliches und persönliches Wachstum bieten wir regelmäßige Fach- und Teamfortbildungen sowie ein persönliches Weiterbildungsbudget an.
- Stellen Sie mit unserer betrieblichen Zusatz-Krankenversicherung Ihre Gesundheit in den Fokus.
- Fit für die Zukunft: Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, mit BikeLeasing langfristig in Bewegung zu bleiben.
- Feiern Sie mit uns gemeinsame Team-Events, wie beispielsweise unser Sommerfest oder unsere Weihnachtsfeier.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.