Ein führendes Ingenieurdienstleistungsunternehmen sucht einen Projektmanager Automatisierungstechnik. Ihr Aufgabengebiet umfasst die Programmierung und Visualisierung von Steuerungen für verschiedene Anlagen. Fehlen nur erste Erfahrungen in der Automatisierung? Auch dann ist die Position ideal! Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Verträge und individuelle Entwicklungsangebote erwarten Sie. Wenn Sie Freude an herausfordernden Projekten aus mehreren Branchen haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Serviços
Flexible Arbeitszeiten
Unbefristete Verträge
Extra-Urlaub für Heiligabend und Silvester
Betriebliche Zukunftsvorsorge
Moderne Arbeitsumgebung
Qualificações
Technische Ausbildung oder Fachhochschulabschluss in relevanten Bereichen.
Erste Erfahrung in der Automatisierungstechnik von Vorteil.
Kenntnisse in Prozessleitsystemen sind super.
Responsabilidades
Programmieren und Visualisieren von Steuerungen für Anlagen.
Begleitung der elektrotechnischen Montage vor Ort.
Dokumentations- und Qualifizierungsaufgaben übernehmen.
Conhecimentos
Steuerungstechnik
Automatisierungstechnik
Teamarbeit
Programmierung von Prozessleitsystemen
Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
Formação académica
Technische Ausbildung oder Hochschulabschluss
Fachwissen in Automatisierungstechnik
Ferramentas
SPS-Steuerungen
Mess- und Regeltechnik
Descrição da oferta de emprego
Ruland Engineering & Consulting
330 Mitarbeitende, eine Leidenschaft – Ruland Engineering & Consulting plant und baut national und international individuelle Prozessanlagen. So einzigartig wie unsere Projekte ist auch die Vielfalt der Anforderungen aus unterschiedlichen Branchen: Lebensmittel, Getränke, Pharmazie, Chemie – Start-up bis Traditionsunternehmen. Freuen Sie sich auf anspruchsvolle Aufgaben und echtes Miteinander in einem Team, das immer auf der Suche nach Verstärkung ist und sich sehr auf Sie freut.
Sie möchten unser Team verstärken?
Projektmanager Automatisierungstechnik (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Ob Automatisierungsprofi oder Berufseinsteiger: In unserem Team programmieren und visualisieren Sie die Steuerungen für unsere Anlagen – je nach Know‑how und Erfahrung zunächst mit Unterstützung oder in Eigenregie.
Weil jeder Kunde individuelle Anforderungen hat, gleicht kein Automatisierungskonzept dem anderen – das macht die Aufgabe spannend und abwechslungsreich.
Damit die Anlage später reibungslos funktioniert, begleiten Sie die elektrotechnische Montage.
Sie bereiten die Inbetriebnahme der Anlagen vor, sind selbst vor Ort dabei und erklären den Kunden‑Teams Steuerung und Funktionen auf Basis von Unterlagen, die Sie selbst erstellt haben.
Auch Dokumentations‑ und Qualifizierungsaufgaben sowie Service‑ und Wartungsarbeiten an den Automatisierungssystemen sind Teil des Jobs.
Ihr Profil
Sie haben eine technische Ausbildung und einen Techniker‑ oder Hochschulabschluss bzw. anderweitig erworbenes Fachwissen in Mess‑, Steuer‑ und Regelungstechnik, Automatisierungs‑, Elektro‑, Verfahrens‑ oder Lebensmitteltechnik.
Erste Erfahrung mit Steuerungs‑ und Automatisierungstechnik? Ideal!
Super sind erste Kenntnisse in Programmierung von Prozessleitsystemen und SPS‑Steuerungen, sowie Anlagenvisualisierungen.
Sie sind konsequent, wenn es darum geht, Projekte voranzubringen.
Sie sind ein Teamplayer und haben dennoch Freude am selbstständigen Arbeiten.
In Deutsch und Englisch sind Sie kommunikationsstark und verhandlungssicher, haben Spaß an gelegentlichen nationalen und internationalen Reisen sowie einen Führerschein Klasse B.
Ihre Perspektive
Abwechslungsreiche Projekte: viele Branchen, individuelle Anforderungen, anspruchsvolle Aufgaben.
Flexible Arbeitszeiten: entspannt gleiten, selbst mitbestimmen.
Unbefristete Verträge: mit Sicherheit miteinander wachsen.
Extra‑Urlaub: Heiligabend und Silvester.
Leichter Einstieg: ein Pate, der erklärt und unterstützt.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.