Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources / Stellenangebote / Home - Karriereportal

Berlin-Chemie AG; Berlin; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen sucht einen Pflichtpraktikanten im Bereich Human Resources in Berlin. Du wirst Teil des HR-Teams, koordinierst Gesprächstermine und begrüßt neue Mitarbeiter. Die Position bietet die Chance, in einem dynamischen Umfeld wertvolle Praxiserfahrungen zu sammeln. Du erhältst eine sehr gute Vergütung von 1.200 € brutto/Monat im Bachelor und 1.500 € brutto/Monat im Master. Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei universitären Veranstaltungen sind ebenfalls enthalten.

Leistungen

Geregelte Arbeitszeiten

Sehr gute Vergütung

Direkte Anbindung an ÖPNV

Gesundheitstage und Sportkurse

Willkommens-Tage

Qualifikationen

• Eingeschriebener Student im Bereich Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften oder ähnlichem.
• Mindestens 12-wöchiges Pflichtpraktikum gemäß Hochschule.
• Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Word und Excel.

Aufgaben

• Koordinierung von Gesprächsterminen mit Bewerbern.
• Begleitung neuer Mitarbeiter bei den Welcome Days.
• Unterstützung bei der Stammdatenpflege im Personalwesen.
• Mitarbeit an Recruiting-Prozessen und HR-Marketing.
• Teilnahme an Meetings und Unterstützung im Tagesgeschäft.
• Active Sourcing potenzieller Kandidaten auf LinkedIn.

Kenntnisse

MS Office Kenntnisse

Deutsch (fließend)

Englisch (gut)

Empathie

Detailorientierung

Ausbildung

Studium der Betriebswirtschaft oder Sozialwissenschaften

Jobbeschreibung

Gemeinsam mit uns Verantwortung für die Zukunft übernehmen

Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources

Fachbereich: Personal

Karriere-Level:Studenten & Praktikanten

Einstiegszeitpunkt: ab sofort

Vertragsart:befristet

Arbeitszeit: Vollzeit

Homeoffice: Hybrides Arbeiten

Du hast keine Lust auf Ablage und Kaffeekochen? Wir auch nicht. Wir suchen einen Teamplayer, der die Theorie aus dem Studium in die Praxis umsetzen will. Von Tag eins an bist du ein vollwertiges Teammitglied im Team unserer Personalbetreuung und wirkst aktiv im HR-Alltag mit. Du findest, HR geht noch smarter? Warum unterstützt du uns dann nicht dabei, unsere Prozesse neu zu denken und zu optimieren?

Diese Aufgaben begeistern dich

• Du koordinierst Gesprächstermine und kommunizierst dabei schriftlich und telefonisch mit Bewerber:innen.
• Bei unseren monatlichen Welcome Days begrüßt und begleitest du neue Mitarbeiter:innen und sorgst dafür, dass sie sich sofort willkommen fühlen.
• Du unterstützt uns bei der Stammdatenpflege und gewinnst dabei Einblicke in die administrativen Facetten der Personalarbeit.
• Des Weiteren unterstützt du bei der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse und HR-Marketing-Maßnahmen spezieller Zielgruppen.
• Du nimmst an unseren Meetings teil und übernimmst abwechslungsreiche Aufgaben im Tagesgeschäft. So sammelst Du umfassende Praxiserfahrung in einem dynamischen Umfeld.
• Zudem freuen wir uns über deine Unterstützung beim Active Sourcing, wie beispielsweise bei der Identifikation und Ansprache potenzieller Kandidatinnen und Kandidaten auf LinkedIn.

Und wenn die Chemie stimmt, dann kann's danach auch mit einem gut bezahlten Werkstudentenjob bei uns weitergehen.

Was dich auszeichnet

• Du studierst Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal, mit mind. 12-wöchigem Pflichtpraktikum gemäß Studien- bzw. Praktikumsordnung der Hochschule.
• Du arbeitest gewissenhaft, diskret und hast einen Blick für Details.
• Du bist empathisch und bringst ein hohes Maß an Selbstständigkeit und eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit. Du packst dort an, wo du gebraucht wirst. Dein Team kann sich immer auf dich verlassen.
• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word und Excel) ist für dich selbstverständlich.
• Ausgezeichnete Deutsch-Kenntnisse und gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Sende uns deine Bewerbung online mit Angabe des gewünschten Zeitraums und einem Nachweis zum Pflichtpraktikum aus der Prüfungs- und Studienordnung zu.

Darauf kannst du dich freuen

• Job & Privates: geregelte & flexible Arbeitszeiten bei 38,5 Stunden/Woche, anteiliger Urlaub, bezahlte Freistellung für universitäre Veranstaltungen, Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• Finanzielles & Services: sehr gute Vergütung mit 1.200 € brutto/Monat im Bachelor- bzw. 1.500 € brutto/Monat im Masterstudium, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits
• Mobilität & Standort: direkte Anbindung an den ÖPNV, kostenfreie Parkmöglichkeiten, Fahrradstellplätze
• Gesundheit & Vorsorge: regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen sowie Essensangebot für das leibliche Wohl am jeweiligen Unternehmensstandort mit Verpflegungszuschuss
• Onboarding & Entwicklung: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierte Einarbeitung mit fester Ansprechperson, Bearbeitung eigener Projekte je nach Lernfortschritt
• Mitgestaltung & Zusammenarbeit: abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, offene und tolerante Arbeitskultur mit gegenseitiger Unterstützung

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Vielfalt aus Überzeugung

Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht.