Finance Analyst jobs in Canada

VOS DÉFIS AU QUOTIDIEN

• Coordonner les activités comptables de l’organisme.
• Tenir les livres de la SADC Saint-Hyacinthe/Acton.
• Effectuer les fins de mois, concilier les comptes d’opérations et d’investissement.
• Payer les dépôts, établir les états de comptes et les factures, collaborer avec les vérificateurs.
• Préparer les rapports financiers périodiques et les documents requis pour la vérification annuelle.
• Traiter les transactions bancaires et obtenir l’approbation de la direction générale et du trésorier.
• Réaliser les rapports de TPS, TVQ et autres obligations gouvernementales.
• Administrez la paie Employeur D, suivez les heures, vacances et banques de temps.
• Gérer le programme d’assurances collectives et le RRS de l’équipe.
• Mettez à jour les dossiers employés et l’inventaire des biens meubles de la SADC.
• Supportez les entreprises clientes dans la mise en place de leur structure comptable.
• Rencontrez les entreprises clientes pour analyser leurs besoins financiers.
• Recommandez et configurez un logiciel comptable approprié (QuickBooks, Sage, Acomba).
• Formez les entrepreneurs ou leur personnel à l’utilisation du logiciel comptable.
• Assurez le suivi des comptes clients et fournisseurs, préparez les rapports de taxes (TPS/TVQ).
• Mettez en place des systèmes de classement et d’archivage des pièces justificatives.
• Produisez des rapports de suivi sur l’état de la comptabilité des entreprises clientes.
• Proposez des améliorations aux processus comptables en fonction de l’évolution des besoins.
• Tenez-vous informé des nouveautés en comptabilité pour PME et des mises à jour réglementaires.

• 5 à 7 ans d’expérience en comptabilité, expertise en tenue de livres, gestion d’opérations courantes et production de rapports financiers.
• Maîtrise de Microsoft 365 (Excel, Word, Planner) et des logiciels Sage, Acomba, QuickBooks, Employeur D; la connaissance de Odoo est un atout.
• Orientation client : répondez proactivement aux besoins des clients, gérez les imprévus avec calme et efficacité.
• Attitude constructive : abordez chaque défi avec la certitude qu’une solution est toujours possible.

• Un quotidien varié où vous contribuerez au succès d’entrepreneurs de la région.
• Horaires flexibles : à temps plein, semaine de 30h‑35h réparties sur 4‑4,5 jours, possibilité de travail en partie à distance après probation.
• Rémunération globale compétitive, assurances collectives, régime de rentes simplifiées, télémédecine.
• Équipe authentique, collaborative et performante par la transparence et l’esprit d’entraide.

Envoyez votre CV et une lettre de motivation avant le 15 janvier 2026, 16h. Nous avons hâte de découvrir votre parcours et vos ambitions !

Date d’affichage : 12 décembre 2025

Date limite pour postuler : 15 janvier 2026