Charity jobs in Canada
coordonnateur/coordonnatrice de l'entretien
Place aux Jeunes
Director-Major Gifts and Planned Giving
Canadian Red Cross
Coordonnateur.trice - Concertation Avenir jeunesse des Sources
Place aux Jeunes
Technicien.ne en approvisionnement
Place aux Jeunes
Connect with headhunters to apply for similar jobsTechnicien.ne en Santé, Sécurité, Environnement et Conformité (SSEC)
Place aux Jeunes
Specialist, Provincial Mission (NS)
Heart and Stroke Foundation of Canada
Physiotherapy Assistant (PTA)- Community Rehabilitation
Carefor Health & Community Services
Mathematics, CRM-ISM Postdoctoral Fellowships 2026
Canadian Mathematical Society
Client Service Coordinator
Carefor Health & Community Services
E25-161 Behaviour Support Technician
Community Living Toronto
Technicien.ne méthodes et procédés
Place aux Jeunes
NSLAC – Office Manager (Sydney)
Nova Scotia Barristers' Society
E25-157 Early Childhood Consultant
Community Living Toronto
coordonnateur/coordonnatrice de l'entretien
Job summary
Une organisation locale à Dolbeau-Mistassini recherche un coordonnateur pour maintenir en bon état les bâtiments de son secteur. Le candidat devra planifier et diriger les travaux d'entretien, avec un minimum de 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire. Un bon niveau de français et des compétences en leadership sont également requis. Ce poste offre une échelle salariale concurrentielle et un horaire flexible.
Benefits
Qualifications
- 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
- Français parlé et écrit à un niveau élevé.
Responsibilities
- Planifier, diriger et contrôler les travaux de conciergerie et d'entretien.
- Assurer le bon état des bâtiments dans son secteur.
Skills
Education
Sous l'autorité du directeur du service technique, le coordonnateur est responsable du maintien en bon état des bâtiments des secteurs qui lui sont attitrés. Il planifie, dirige et contrôle l'exécution des travaux de conciergerie et d'entretien, ainsi que les travaux RAM (Remplacement, Amélioration et Modernisation) du parc immobilier sur tout le territoire du Saguenay Lac-St-Jean/Chibougamau-Chapais. Dans l'exécution de son travail, le coordonnateur est appuyé par le service technique de l'organisation.
- Langues: Français parlé et écrit - Élevé
- Formations:
- DEP, Bâtiment et travaux publics - Entretien général d'immeubles
- DEC, Techniques de l'administration
- Expérience: 3 à 5 ans
- Compétences:
- Capacité à coordonner et à déléguer
- Capacité à travailler en équipe
- Leadership
- Avantages sociaux concurrentiels
- Échelle salariale selon l’importance dans l’entreprise
- Horaire : 35 heures par semaine, avec flexibilité; certains devoirs peuvent s’effectuer en dehors des heures normales
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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