Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-298754@vagas.abler.in
Nível: Supervisor
Cursos de: Gestão Comercial,Trade Marketing,Logística ou áreas afins
Escolaridade: Graduação - Gestão Comercial,Logística ou áreas afins,Trade Marketing - Completo
Tipo de contrato: PJ
Jornada de trabalho: Segunda a sexta – 08h às 18h e sábados – 08h às 12h
Benefícios: Carro da empresa, Ajuda de custo para deslocamento, Variável, Notebook para trabalho
Responsabilidades e Experiências Desejáveis
Atividades: Assegurar o desenvolvimento dos negócios de determinada carteira de clientes; Analisar os KPIs (meta, pedidos em carteira, previsão de faturamento, formação de carga, positivação de clientes, equilíbrio de mix, preços médios, margens, investimentos, entre outros), a fim de direcionar de forma assertiva os negócios com os clientes; Efetuar visitas a campo, analisando informações e o cenário de mercado, colaborando para o direcionamento adequado e exato das negociações e identificando oportunidades de ampliação dos negócios e análise da concorrência; Realizar pesquisas de preço, e monitoramento da correta precificação dos produtos no PDV (Ponto de Venda) fazendo as intervenções necessárias junto aos clientes; Conduzir as vendas e as negociações, acompanhando o desenvolvimento dos negócios (sell in, sell out, estoque, entregas, mapeamento de oportunidades, entre outros); Participar junto com o Trade Marketing na estruturação do atendimento de Merchandising, sugerindo e avaliando a performance dos Prestadores de Serviços; Participar junto com o Trade Marketing na estruturação de Ações Promocionais, Abordagem, Degustações, no PDV (Ponto de Venda) e após assegurar a execução do planejado; Efetuar treinamentos teóricos e práticos de Processos e Produtos com foco em Vendas e Ponto de Venda, para a equipe direta e indireta, clientes e prestadores de serviços.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.