Supervisor jobs in Brazil
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SUPERVISOR(A) REGIONAL DE VENDAS (AGRÍCOLA) - CAMPO NOVO DO PARECIS/MT
Job summary
Uma empresa de agronegócio está buscando um Supervisor Regional de Vendas em Campo Novo do Parecis. O profissional será responsável pela gestão da equipe de vendas, acompanhamento de indicadores, e prospecção de novos clientes. Procuramos alguém com formação em Agronomia, experiência comercial e em gestão de equipes. Oferecemos um ambiente dinâmico e oportunidades de crescimento.
Qualifications
- Formação superior em Agronomia e cursos afins.
- Experiência comercial e em gestão de canais de distribuição.
- Desejável experiência com gestão de pessoas.
Responsibilities
- Prospectar profissionais para a equipe de vendas.
- Acompanhar e motivar a equipe de CTCs.
- Analisar indicadores de gestão e elaborar planos de ação.
- Coordenar reuniões e treinamentos.
Skills
Education
INOVAÇÃO, TECNOLOGIA, PROPÓSITO!
Paixão pelo contato humano e por gerir pessoas: essas são as principais características dos nossos Supervisores Regionais de Vendas. Os SRVs da TIMAC Agro tem autonomia para gerenciar a sua equipe de vendas, sendo responsáveis pelo gerenciamento de canais e pela organização das equipes. Tudo isso sem deixar de manter contato com o campo e com o produtor.
- Prospectar profissionais no mercado para compor a equipe de vendas atendendo a projeção de crescimento da região;
- Acompanhar, orientar, capacitar e motivar a equipe de CTCs;
- Analisar e acompanhar os indicadores de gestão de sua supervisão para elaboração e execução de planos de ação;
- Coordenar reuniões e treinamentos com a equipe;
- Interface com as áreas de administração de vendas e logística;
- Elaborar relatórios de resultados e atividades da supervisão.
- Formação superior em Agronomia e cursos afins;
- Experiência comercial;
- Experiênciaem gestão de canais de distribuição;
- Desejável experiência com gestão de pessoas;
- Conhecer a região de Campo Novo do Parecis.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.