Social jobs in Brazil
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37064-jovem Aprendiz- Madero Adm -curitiba-pr
Job summary
Uma organização de capacitação profissional em Curitiba está em busca de jovens aprendizes com idade entre 14 e 21 anos para atuar em atividades administrativas. Os candidatos devem estar matriculados no ensino fundamental ou médio, possuindo todos os documentos pessoais em dia. A empresa oferece benefícios como vale transporte e assistência odontológica, visando a inclusão de jovens no mercado de trabalho por meio de programas de formação profissional.
Benefits
Qualifications
- Idade entre 14 e 21 anos.
- Possuir documentos pessoais em dia (RG, CPF, título de eleitor e carteira de trabalho digital).
- Meninos maiores de 18 anos devem possuir o documento de dispensa do quartel.
Responsibilities
- Realizar atividades administrativas.
- Dispor de vagas em diversos setores conforme o perfil do jovem.
Education
Segunda-feira das 0800 até 1200 Terça-feira das 0800 até 1200 Quarta-feira das 0800 até 1200 Quinta-feira das 0800 até 1200 Sexta-feira das 0800 até 1200
Atividades Administrativas, Dispor de vagas em diversos setores, que serão avaliadas conforme o perfil do jovem.
Idade a partir de 14 até 21 anos, Possuir todos os dctos pessoais em dia (RG, CPF, título de eleitor e carteira de trabalho digital), Escolaridade mínima: cursando ensino fundamental / médio (matriculado a tarde/noite) ou ter completo, Meninos maiores de 18 anos devem possuir o dcto de dispensa do quartel definitiva (reservista).
Vale Transporte, Assistência Odontológica.
O Espro Ensino Social Profissionalizante é uma organização sem fins lucrativos que atua na capacitação profissional para inclusão de jovens no mercado de trabalho, por meio dos programas Formação Profissional para o Mundo do Trabalho e Jovem Aprendiz.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.