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Analista de Marketing - Termporário Via Page Interim

Michael Page International do Brasil Recrutamento Especializado Ltda

São Paulo
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BRL 80.000 - 120.000
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Analista De Pré-Vendas

OMNILINK

Porto Alegre
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Diretor Comercial

KUPER CARREIRA E DESENVOLVIMENTO LTDA

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Consultor Comercial – SDR - São José, SC

Talent Match - Agência de Recrutamento e Capacitação Estratégica

São José
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Auxiliar Comercial - São Luís - MA

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São Luís
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Account Manager- Senior

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Página da Vaga | Analista de Operações Sênior - Geração Distribuída

Matrix Energia

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Executivo(a) de Vendas

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Especialista em Prospecção (SDR)

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Executivo de Vendas – Integradores de TI

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Skydropx - Frenet

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Account Executive Senior TAX

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Analista de Negócios SFE

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Vendedor - Closer

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Sales Manager - Nutraceutical Ingredients ( Latam)

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Sales Manager - Nutraceutical Ingredients ( LATAM)

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GRUPO SEB

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Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento especializada busca um profissional para coordenar campanhas de marketing e CRM. O candidato ideal terá experiência com Salesforce Marketing Cloud e habilidades analíticas, além de ser autônomo e capaz de relacionar-se bem com múltiplas áreas. A contratação é via CLT com salário e benefícios compatíveis com o mercado. Esta vaga pede resiliência e experiência em ambientes dinâmicos, sendo uma ótima oportunidade para fazer diferença em estratégia de marketing.

Qualificações

  • Experiência em campanhas de marketing e estratégia.
  • Perfil autônomo e protagonista.
  • Vivência em ambientes dinâmicos desejável.

Responsabilidades

  • Planejar e executar campanhas de marketing e CRM.
  • Acompanhar performance e resultados das campanhas.
  • Conectar campanhas e canais com necessidades do negócio.

Conhecimentos

Experiência em CRM
Experiência em Salesforce Marketing Cloud
Capacidade analítica
Comunicação clara
Facilidade para trabalhar em equipe
Resiliência

Formação académica

Graduação em Marketing, Publicidade, Administração ou áreas correlatas
Descrição da oferta de emprego
  • Hibrido 2x na semana na região de Pinheiros.
  • Desejável experiencia com sistema salesforce.
Sobre nosso cliente

Empresa nacional de grande porte, referência em soluções de mobilidade e pagamento automático, oferecendo um ecossistema de serviços para veículos, viagens, crédito e jornadas digitais. Com foco em inovação, tecnologia e experiência do cliente, integra múltiplos produtos em plataformas eficientes e escaláveis.

Descrição
  • Planejar, estruturar e executar campanhas de marketing e CRM para produtos B2C.
  • Acompanhar performance, extração de resultados e tageamento de campanhas via Marketing Cloud.
  • Interpretar dados, medir KPIs e propor rotas alternativas para melhoria de conversão.
  • Atuar junto ao time de Seguros, MGM, Parcerias, Produto e Jurídico na definição da jornada do cliente.
  • Priorizar demandas entre squads e áreas internas, mantendo visão estratégica.
  • Conectar campanhas, canais e necessidades do negócio considerando custo, impacto e segmentação.
  • Suportar projetos como opt-out, direcionamento ao app e ativações integradas.
  • Relacionamento direto com stakeholders internos, conduzindo devolutivas, alinhamentos e análises.
Perfil desejável
  • Experiência em CRM, campanhas e/ou estratégia de marketing.
  • Experiencia em de Salesforce Marketing Cloud (envios, extrações, automações simples).
  • Perfil autônomo, protagonista, com forte capacidade analítica e tomada de decisão.
  • Comunicação clara, postura expansiva e facilidade para trabalhar com múltiplas áreas.
  • Resiliência para lidar com mudanças rápidas de prioridade.
  • Vivência em ambientes dinâmicos, com squads ou times multifuncionais (desejável).
  • Formação em Marketing, Publicidade, Administração ou áreas correlatas.
O que está sendo ofertado
  • Contratação CLT via Page Interim + Salário e benefícios compatíveis com o mercado.
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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.

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