Analista De Processos ofertas em Brasil

Responsabilidades:

• Desenvolvimento de negócios e vendas de Serviços no estado de São Paulo.
• Domínio e desenvolvimento de negócios de Energia crítica (UPS, Cooling, chaves de transferência...).
• Desenvolvimento de negócios e vendas de Soluções de Automação Industrial.
• Desenvolvimento de negócios e vendas de Soluções de Distribuição de Energia.
• Suporte e atendimento de contas estratégicas no escopo da área de Serviços, em conjunto aos KAM´s.
• Promover e implementar contratos de manutenção.
• Realizar vendas para novos clientes, além de relacionamento e vendas para clientes já existentes; gestão de carteira de clientes.
• Avaliar necessidades do cliente e sugerir produtos, serviços e/ou soluções adequadas.
• Desenvolvimento e entrega de ofertas/propostas/apresentações de vendas e realização de demonstrações de produtos.
• Desenvolver planos de vendas de médio a longo prazo e preparar estratégias para proteger, crescer e diversificar o relacionamento com os clientes-alvo.
• Responsável por vendas diretamente com o usuário final ou indiretamente por meio de parceiros de canal.

Qualificações:

• Formação superior completa em Engenharia Elétrica, Eletrônica e/ou Automação.
• Bons conhecimentos sobre processos industriais.
• Expertise em venda de serviços.
• Conhecimento profundo em modernização de CLP, IHM, Drives e Sistemas Scada.
• Experiência em retrofit de CLP.
• Profundo conhecimento de arquitetura de redes de comunicação e Proteção e Controle.
• Desejável familiaridade com CLP Schneider, Siemens, ABB ou Rockwell.
• Conhecimento em distribuição elétrica; processos industriais, protocolos de comunicação.
• Retrofit e/ou modernização de equipamentos e sistemas elétricos.
• Desejável conhecimento de sistemas de proteção, relés e automação de sistemas elétricos.
• Domínio sobre equipamentos de missão crítica (UPS, Nobreaks, PDU, RPP, HVAC – ar condicionado de precisão).
• Inglês avançado ou fluente.

Localidade: São Paulo

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When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us.

IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.

We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.

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Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and ‘inclusion’ is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do.

At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter hereSchneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.