Sempra Infraestructura
Una empresa energética líder en Aguascalientes busca un Líder en Seguridad, Salud y Medio Ambiente para implementar normativas de seguridad y monitorear su cumplimiento. Se requiere título en ingeniería y al menos 3 años de experiencia en puestos similares. El candidato trabajará en la elaboración de programas de seguridad y salud en el trabajo, promoviendo la prevención de riesgos. Se ofrece un ambiente de trabajo inclusivo y un fuerte compromiso con la diversidad.
SEMPRA INFRAESTRUCTURA
Nuestra misión de ser la empresa líder de infraestructura energética en Norteamérica se materializa todos los días a través de nuestros valores, al hacer lo correcto, impulsar a las personas y formar el futuro. Como líderes con propósito en la industria energética, facilitamos el acceso a suministro de energía segura y sustentable que mejora la vida, inspira a las personas y abre posibilidades en todas partes.
Sé parte de nuestro gran equipo y llénate de energía.
SEMPRA INFRAESTRUCTURA es el lugar donde puedes desarrollarte constantemente y construir la carrera que siempre has querido.
Te invitamos a participar en nuestro reto como: Líder en Seguridad, Salud y Medio Ambiente.
Parque Fotovoltaico Tepezala (Tepezala, Aguascalientes)
Responsable de implementar los programas, normas y estándares de seguridad industrial y salud en la compañía, así como monitorear su cumplimiento en campo, actuando como facilitador en la implementación de la cultura de seguridad.
Nuestro equipo de Gestión de Talento y Cultura te estará contactando para dar seguimiento a tu aplicación y te compartirá siguientes pasos.
¡Éxito!
En Sempra Infraestructura abrazamos la diversidad y estamos comprometidos a ofrecer a todos nuestros candidatos y colaboradores las mismas oportunidades de éxito, sin tener en cuenta la raza, color, nacionalidad, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, estado civil, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, situación social y económica, filiación política o cualquier otra característica protegida por la ley. De igual forma, no existirá discriminación de ningún tipo para los colaboradores que hayan tenido COVID-19 o hayan convivido con algún familiar que lo tenga o haya tenido.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.