BEPENSA, S.A. de C.V
HSBC
Banco Covalto
Financiera Independencia
NTT Data México
Jugos Del Valle - Santa Clara
HSBC
Johnson & Johnson
Connect with headhunters to apply for similar jobsHSBC
HSBC
HSBC
Abbott Laboratories
PALO IT
Randstad México, S. de R.L. de C.V
HSBC
Abbott Laboratories
Provident México
HSBC
Provident México
CASA LEY, S.A.P.I. DE C.V.
HSBC
Rarmx
Una empresa del sector de alimentos en Mérida busca un Líder JR de Agua Purificada. El candidato ideal tiene al menos 2 años de experiencia en ventas, conocimientos en desarrollo de mercados y debe contar con licencia de chofer vigente. Se requiere disponibilidad para trabajar horarios flexibles y viajar. Se valora el inglés a nivel intermedio y conocimientos en sistemas de gestión de calidad. La empresa promueve la igualdad laboral.
Yucatán
Líder JR de Agua Purificada
Licenciatura Económico-Administrativa (Título y Cédula Indispensable).
Mínima de 2 años como responsable de Ventas (deseable en empresas del giro Alimentos y/o Bebidas).
Bepensa bajo ningún motivo solicita dinero en alguna de sus etapas de selección.
Bepensa es una organización comprometida con la igualdad laboral y no discriminación entre hombres y mujeres, así como con personas con discapacidad, promoviendo para ello, acciones en el proceso y promoción de candidatos/as, basadas exclusivamente en el perfil, conocimientos, competencias y experiencia; excluyendo toda forma de pregunta o solicitud de información en el currículum que sea ajeno al mérito, cualificaciones y/o grados profesionales como pueden ser el aspecto físico, estado civil, proyectos o planes privados de vida, opiniones políticas, religiosas, edad, tipo de escuela, nivel socio económico, embarazo, género, preferencias, orientaciones o cualquier tendencia que vulnere las dimensiones privadas de los derechos de las personas.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.