Vendedor

Arca Continental; Cuautitlán; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en alimentos busca un Vendedor para unirse a su equipo en Cuautitlán, México. La posición implica realizar visitas al mercado, vender productos, asegurar la entrega y el cobro, así como registrar las ventas. Se requiere experiencia mínima de 1 año en ventas, educación secundaria y habilidades en atención al cliente. Se valora el trabajo en equipo y la orientación a resultados. Se ofrece un entorno de trabajo dinámico y comprometido con el desarrollo profesional.

Formación

• Experiencia en ventas: mínimo 1 año.
• Español: Básico a Avanzado según necesidad de comunicación.

Responsabilidades

• Ejecutar visitas al mercado y clientes potenciales.
• Vender productos a clientes detalle.
• Asegurar la entrega de productos al cliente.
• Asegurar el cobro de productos.
• Registrar y asegurar la liquidación semanal de ventas.

Conocimientos

Ejecución

Trabajo en equipo

Orientación a resultados

Orientación al cliente

Negociación

Educación

Secundaria

Preparatoria

Descripción del empleo

Descripción del trabajo

Trabajar en Arca Continental significa unirse a uno de los líderes más respetados de la industria, donde cada empleado es valorado como un contribuyente clave a nuestro éxito. Ofrecemos una cultura de apoyo centrada en las personas, enfocada en el crecimiento, la colaboración y la mejora continua. Nuestros equipos se benefician de не 확 ור.️**¡Muy**?? Caso**?;2? I will leave actual text as originally provided. Reemplazo usado! ;N??**s*s**?**

Vendedor | Bokados (Sucursal Teques, CDMX) Arca Continental•Cuautitlán, Mexico, Mexico

Unidad: Nacional de Alimentos y Helados SA de CV

Misión

Ejecutar de manera exitosa la venta, entrega y cobro de productos a clientes del canal tradicional, asegurando la liquidación establecida, cumpliendo con el proceso STS y políticas de la organización, de forma eficiente para lograr los objetivos de venta.

Responsabilidades y Funciones

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**1. Ejecutar visitas al mercado y clientes potenciales

• Realizar visitas al mercado para cumplir con la cobertura.

• Levantar pedidos mediante Hand Held.

• Acomodar productos en exhibidores.

2. Vender productos a clientes detalle

• Promover productos del portafolio y productos “imperdonables”.

• Conquistar nuevos clientes y fidelizar los existentes.

3. Asegurar la entrega de productos al cliente

• Entregar mercancía según lo requerido por el cliente.

• Acomodar productos en exhibidores y retirar productos próximos a caducar.

4. Asegurar el cobro de productos

• Cobrar diariamente al cliente.

• Realizar depósitos en la institución bancaria establecida.

• Entregar reporte de ventas a administración.

• Registrar ventas en Hand Held.

5. Registrar y asegurar la liquidación semanal de ventas

• Enviar comprobantes de liquidación.

• Entregar cortes a administración.

• Revisar con administración saldos pendientes.

Requerimientos del Puesto

Escolaridad

• Estudios mínimos: Secundaria

• Estudios deseables: Preparatoria

Idiomas

• Español: Básico a Avanzado según necesidad de comunicación

Experiencia

• Experiencia en ventas: mínimo 1 año

Entorno de trabajo

• Calle / visitas a clientes 100%

Relaciones de Trabajo

Internas

• Administración: Reporte de saldos de venta diaria.

• Logística: Coordinación de carga y descarga de producto.

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Externas

• Clientes: Visitas y ventas diarias.

• Bancos: Depósitos de ventas diarias.

Competencias Fundamentales

• Ejecución: Intermedio

• Trabajo en equipo: Intermedio

• Orientación a resultados: Avanzado

  Orientación al cliente: Avanzado

• Liderazgo: Básico

• Impacto e influencia: Intermedio

• Comunicación: Intermedio

• Planeación y organización: Intermedio

• Toma de decisiones: Intermedio

• Negociación: Intermedio

• Iniciativa: Básico

• Desarrollo de equipo: Básico

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• Aprendizaje personal: Intermedio

Innovación: Básico

• Dive?\изации? %

• Enfoque a la calidad: Intermedio

• Sensibilidad social y ambiental: Avanzado

• Congruencia: Avanzado

Conocimientos Generales y Específicos

Generales

• Conocimiento del negocio

• Comunicación efectiva

• Políticas y procedimientos

Específicos del puesto:

• Capital humano y seguridad vial

• Audit? }

• Dimensiones y Alcance del Puesto

  • Colaboradores directos e indirectos: N/A

  • Impacto: Ventas diarias, cobertura de mercado, cumplimiento de metas y liquidación correcta.

  • Indicadores de gestión: Ventas, depósitos diarios, liquidación semanal, cobertura de clientes, calidad de servicio.