Project Manager

Orion Innovation; Puebla de Zaragoza; Híbrido; MXN 800,000 - 1,200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de tecnología busca un Program Manager con más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos. Se requiere capacidad de coordinación entre equipos multidisciplinarios y un sólido conocimiento en la entrega de iniciativas estratégicas. El candidato ideal debe tener un enfoque estratégico y habilidades fuertes en liderazgo, así como dominio del inglés. Este rol ofrecerá la oportunidad de influir directamente en los objetivos de negocio y trabajar en un entorno híbrido en la Ciudad de México.

Formación

• 5+ años de experiencia en posiciones similares.
• Inglés avanzado es obligatorio.
• Experiencia en gestionar programas complejos.

Responsabilidades

• Actuar como coordinador central del programa.
• Priorizar iniciativas y recursos según objetivos.
• Identificar y gestionar riesgos y dependencias.

Conocimientos

Liderazgo de iniciativas

Coordinación de equipos

Gestión de proyectos

Comunicación efectiva

Resolución de conflictos

Educación

Licenciatura en Administración o afín

Descripción del empleo

Ubicación: Ciudad de México – Reforma

Modalidad: Híbrido (3 días en sitio)

Experiencia: 5+ años en posición similar

Escolaridad: Licenciatura en Administración o afín

Inglés: Avanzado

Descripción del Rol

Buscamos un Program Manager (PM) con visión estratégica, alta capacidad de coordinación y experiencia liderando múltiples iniciativas dentro de estructuras organizacionales complejas. Este rol funciona como el vínculo clave entre el nivel estratégico (portafolio) y la ejecución táctica (PODs), asegurando que los objetivos del negocio se traduzcan en planes accionables, medibles y entregables de alto impacto. El PM será responsable de impulsar la ejecución de iniciativas estratégicas, gestionar dependencias, priorizar esfuerzos y garantizar el logro de OKRs, manteniendo una visión integral del programa y facilitando la colaboración entre equipos multidisciplinarios. Objetivos Clave: Asegurar la entrega exitosa de iniciativas estratégicas.

• Actuar como coordinador central del programa y punto de referencia para todas las áreas involucradas.
• Priorizar iniciativas, actividades y recursos según los objetivos del negocio.
• Resolver dependencias y garantizar que los recursos se asignen de manera efectiva.

Principales Responsabilidades

• Servir como puente entre la supervisión estratégica (Nivel Portafolio) y la ejecución táctica (Nivel POD).
• Coordinar y dar seguimiento a un grupo de PODs dentro de una misma iniciativa estratégica.
• Alinear, priorizar y gestionar el backlog de los equipos conforme a la estrategia del programa.
• Identificar y gestionar riesgos, dependencias y bloqueadores.
• Definir y asegurar las necesidades de roles clave en los PODs (PO, SMEs, entre otros).
• Monitorear, analizar y asegurar el cumplimiento de OKRs y resultados esperados.

Tareas Principales

• Desarrollar y mantener la hoja de ruta (roadmap) de la iniciativa estratégica.
• Optimizar y supervisar la asignación de recursos, maximizando eficiencia y capacidad.
• Realizar el seguimiento del rendimiento del programa, generando reportes ejecutivos y métricas de avance.
• Realizar mapeo de stakeholders, asegurar su alineación y fortalecer su compromiso.
• Fomentar un entorno colaborativo entre los equipos POD, garantizando claridad, foco y responsabilidad compartida.
• Impulsar la comunicación efectiva, la cohesión del equipo y la resolución de conflictos en un ambiente orientado a resultados.