Head of Engineering

Skala; A distancia; MXN 600,000 - 800,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora en tecnología está buscando un Head of Engineering que liderará la visión técnica y fortalecerá la confiabilidad del software. Este rol exige una mezcla de estrategia y codificación en un ambiente remoto. El candidato ideal tendrá más de 8 años de experiencia en software, liderazgo de equipo y un dominio sólido de Python y/o TypeScript. Se ofrecen beneficios como 3 semanas de vacaciones y un enfoque orientado a resultados.

Servicios

Compensación en USD

Modelo 100% remoto

3 semanas de vacaciones + Navidad libre

Beneficios de salud y bienestar

Día libre por cumpleaños

Formación

• 8‑12+ años construyendo y escalando software en entornos de alto crecimiento.
• 3+ años liderando equipos como Head/Lead/VP-level o con un alcance equivalente.
• Dominio sólido del backend en Python y/o TypeScript.
• Experiencia con contenedores (Docker) y cloud (AWS o GCP).
• Conocimiento de IaC y CI/CD.
• Experiencia práctica con LLMs/sistemas agénticos.
• Sólida comprensión de los flujos de datos y la seguridad de la IA.
• Fluidez en observabilidad y seguridad.
• Capacidad para la toma de decisiones basada en datos.

Responsabilidades

• Define la estrategia tecnológica y la arquitectura de referencia.
• Contribuye activamente con código en Python/TypeScript.
• Define y asegura el cumplimiento de SLOs y presupuestos de error.
• Actúa como 'player-coach' para contratar y mentorear ingenieros.

Conocimientos

Construcción de software en entornos de alto crecimiento

Liderazgo de equipos

Backend en Python

Backend en TypeScript

Contenedores (Docker)

Cloud (AWS o GCP)

IaC (Infraestructura como Código)

CI/CD

LLMs/sistemas agénticos

Observabilidad y seguridad

Descripción del empleo

En Skala estamos construyendo un sistema operativo impulsado por IA para startups modernas. Esta plataforma innovadora se enfoca en automatizar flujos de trabajo clave como finanzas, impuestos, asuntos legales, nóminas y recaudación de fondos, permitiendo a los fundadores escalar más rápido.

Sobre el Rol

Buscamos un Head of Engineering responsable de dar forma a la visión técnica a nivel de liderazgo, fortalecer la confiabilidad y construir el músculo de ingeniería que impulsa a la empresa. Espera una mezcla saludable de estrategia, arquitectura y codificación. Establecerás la dirección, harás explícitas las compensaciones (trade-offs) y seguirás siendo propietario de PRs (Pull Requests) significativos hasta que el equipo escale.

Responsabilidades Principales

• Define la estrategia tecnológica, la hoja de ruta y la arquitectura de referencia para los sistemas agénticos (LLMs, orquestación). Garantiza el cumplimiento de seguridad (SOC2-readiness, IAM) y la gobernanza de costos (FinOps).
• Contribuye activamente con código hands‑on en Python/TypeScript, gestionando la orquestación de agentes, pipelines y APIs. Lidera el DevOps de extremo a extremo, incluyendo IaC (Terraform/CDK), CI/CD, observabilidad, y el diseño de on‑call.
• Define y asegura el cumplimiento de SLOs y presupuestos de error. Se enfoca en reducir métricas clave (MTTR y tasa de fallas de cambio – DORA) y en la ingeniería preventiva. Implementa políticas de acceso y protección de datos sensibles (PII).
• Actúa como “player‑coach” para contratar, mentorear y elevar el nivel de los ingenieros. Fomenta una cultura de calidad y documentación, y se asocia con Product & AI para transformar problemas de clientes en soluciones escalables.

Requisitos (Must‑Haves)

• 8‑12+ años construyendo y escalando software en entornos de alto crecimiento.
• 3+ años liderando equipos como Head/Lead/VP‑level o con un alcance equivalente.
• Dominio sólido del backend en Python y/o TypeScript.
• Experiencia con contenedores (Docker) y cloud (AWS o GCP).
• Conocimiento de IaC (Infraestructura como Código) y CI/CD.
• Experiencia práctica con LLMs/sistemas agénticos y orquestación de herramientas.
• Sólida comprensión de los flujos de datos y la seguridad/barreras de la IA (AI safety/guardrails).
• Fluidez en observabilidad y seguridad (OpenTelemetry o similar; IAM, secretos, hardening).
• Capacidad para la toma de decisiones basada en datos con excelente comunicación y inglés profesional.

Condiciones

• Compensación en USD.
• Modelo 100% remoto, con una cultura flexible y orientada a resultados.
• 3 semanas de vacaciones + una semana libre entre Navidad y Año Nuevo.
• Beneficios de salud y bienestar; permisos especiales.
• Día libre por cumpleaños.