Director Comercial | Calzado Duramax | Cobertura nacional Ubicación:
- Cobertura: Nacional, múltiples oficinas de ventas
- Tipo de lugar de trabajo: Presencial con viajes
- Tipo de empleo: Tiempo completo
- Personal a cargo: Gerentes y jefes de ventas regionales
- Giro: Manufactura, calzado de seguridad
- Enfoque: Crecimiento estratégico, ABM y rentabilidad Calzado Duramax En Calzado Duramax fabricamos calzado de seguridad con enfoque en desempeño, calidad y servicio.
Buscamos un Director Comercial que lidere la estrategia nacional, alinee al equipo regional y acelere el crecimiento rentable con una experiencia de cliente consistente.
Objetivo del puesto
Diseñar, dirigir y ejecutar la estrategia comercial integral de Duramax, alineando las oficinas de ventas con los objetivos corporativos, enfocándose en crecimiento rentable, desarrollo de cuentas estratégicas, ABM y experiencia del cliente.
Responsabilidades
- Estrategia comercial nacional: definir y ejecutar el plan comercial a nivel país.
- Alineación regional: unificar objetivos, procesos y estándares de ejecución comercial entre oficinas.
- ABM con marketing: implementar y escalar enfoque Account Based Marketing en coordinación con marketing.
- Cuentas estratégicas: desarrollar y fortalecer cuentas de alto valor, con planes por cliente y seguimiento ejecutivo.
- Crecimiento por cliente: impulsar ticket promedio, volumen y mix rentable por cuenta y por canal.
- Metas y disciplina comercial: asegurar cumplimiento de objetivos comerciales y gobernanza de resultados.
- Promesa al cliente: coordinar con Operaciones, Supply Chain e Ingeniería para asegurar entregas, servicio y cumplimiento de especificaciones.
- Liderazgo y desarrollo: profesionalizar a la fuerza comercial, coaching a líderes regionales y evaluación de desempeño.
- Inteligencia de mercado: análisis de mercado, competencia y comportamiento del cliente para ajustar estrategia.
- Experiencia Duramax: estandarizar una experiencia de compra y servicio consistente en todas las regiones.
- Indicadores a Dirección: presentar KPIs, riesgos, oportunidades y planes de acción a Dirección General.
- Nota del rol: no es venta directa, es dirección, estrategia y control.
Perfil requerido
- Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Ingeniería o afín.
- Deseable MBA o especialidad comercial.
- 8 años o más de experiencia en áreas comerciales B2B.
- Experiencia dirigiendo múltiples regiones u oficinas.
- Experiencia en modelos de negocio diferenciados y alineación bajo objetivos comunes.
- Conocimiento de venta consultiva, estrategia B2B y ABM.
- Experiencia trabajando con manufactura y supply chain.
- Disponibilidad para viajar por la República Mexicana.
Competencias clave
- Visión estratégica de negocio
- Liderazgo comercial
- Enfoque a resultados y rentabilidad
- Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos
- Gestión del cambio
- Comunicación ejecutiva KPIs del puesto
- Ventas totales vs meta
- Crecimiento en cuentas estratégicas
- Ticket promedio por cliente
- Rentabilidad por cliente y por canal
- Cumplimiento de promesa comercial (entregas y servicio) Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
- Posición estratégica con impacto directo en resultados corporativos
- Autonomía para definir y ejecutar la estrategia comercial
- Interacción directa con Dirección General
- Empresa con capacidad para crecer y fortalecer su propuesta de valor
- Participación activa en el desarrollo de un modelo comercial más profesional y escalable
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