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Analista de Formación, Talento y Cultura

RCD Hotels

Benito Juárez

Presencial

MXN 200,000 - 400,000

Jornada completa

Hace 15 días

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Descripción de la vacante

Un grupo hotelero de lujo está buscando un Analista de Formación, Talento y Cultura para brindar apoyo en programas de capacitación y desarrollo. El candidato ideal debe tener una licenciatura en Diseño, Psicología o Comunicación, con inglés avanzado y conocimientos básicos en herramientas de edición. Se valorará una experiencia mínima de 6 meses en posiciones similares. Este rol promueve la igualdad de oportunidades y celebra la diversidad dentro del equipo.

Formación

  • Licenciado en Diseño, Psicología, Comunicación o Afín.
  • Inglés avanzado.
  • Conocimientos básicos de herramientas de edición (Canva, Genially, entre otros).
  • Conocimiento básico de Gestión Legal de Capacitación (STPS).
  • Conocimientos básicos de LMS.

Responsabilidades

  • Brindar apoyo en la ejecución de programas de capacitación y desarrollo para los colaboradores.
  • Asegurar la correcta implementación de actividades formativas.
  • Realizar seguimiento de los procesos administrativos relacionados.
Descripción del empleo

RCD Hotels es un grupo hotelero de lujo en diferentes destinos turísticos como México, República Dominicana y Estados Unidos.

Analista de Formación, Talento y Cultura
Objetivo

Brindar apoyo en la ejecución de programas de capacitación y desarrollo para los colaboradores de la organización, asegurando la correcta implementación de actividades formativas y el seguimiento de los procesos administrativos relacionados, asi mismo apoyar con la creación y edición sde materiales de comunicación iterna.

Requisitos
  • Licenciado en Diseño, Psicología, Comunicación o Afín.
  • Inglés avanzado
Experiencia
  • Al menos 6 meses a 1 año de experiencia en posición similar.
  • Conocimientos basicos de herramientas de edición (Canva, Genially, entre otros).
  • Conocimiento basico de Gestion Legal de Capacitación (STPS).
  • Conocimientos básicos de LMS.

En RCD Hotels brindamos igualdad de oportunidades respetando identidad y expresión de género, sin distinción de edad, raza, religión, nacionalidad, ascendencia, embarazo, discapacidad, afección médica, estado civil, orientación sexual, etc. Celebramos con entusiasmo la diversidad de nuestro equipo y creemos que el talento, la pasión y la experiencia son los únicos criterios relevantes para considerar para nuestros nuevos talentos.

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