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11

puestos de Seguridad Industrial en México

Comunity Manager - Zona Polanco

Grupo Multisistemas de Seguridad Industrial

Ciudad de México
Presencial
MXN 50.000 - 200.000
Ayer
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Supervisor de Seguridad Industrial

CYACSA

Oaxaca de Juárez
Presencial
MXN 50.000 - 200.000
Hace 7 días
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Especialista en Seguridad Industrial

Owens Corning Mexico

San Juan de Ocotán
Híbrido
MXN 642.000 - 1.072.000
Hace 13 días

Technician, Environmental, Health, and Safety

TPI Composites

Ciudad Juárez
Presencial
MXN 200.000 - 400.000
Hace 30+ días

Becario de Análisis de Datos para Seguridad Industrial

General Motors of Canada

Silao (Ciudad)
Presencial
MXN 200.000 - 400.000
Hace 16 días
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Becario de Análisis de Datos para Seguridad Industrial

General Motors

Silao (Ciudad)
Presencial
MXN 200.000 - 400.000
Hace 16 días

Supervisor, Environmental, Health, and Safety

TPI Composites

Ciudad Juárez
Presencial
MXN 200.000 - 400.000
Hace 30+ días

Técnico en Mantenimiento

MBB Production México

Tijuana
Presencial
MXN 50.000 - 200.000
Hace 30+ días
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Asistente de Seguridad Industrial

Grupo TECMA

Ciudad Juárez
Presencial
MXN 150.000 - 200.000
Hace 30+ días

(MX) ANALISTA DE SEGURIDAD INDUSTRIAL

CEMEX

Cancún
Presencial
MXN 200.000 - 400.000
Hace 30+ días

Técnico en Mantenimiento

ASSA ABLOY

Mexicali
Presencial
MXN 50.000 - 200.000
Hace 30+ días

Puestos destacados:

Puestos: ElectricoPuestos: Salud MentalPuestos: CriminologiaPuestos: NutricionPuestos: MarketingPuestos: ExteriorPuestos: ColegiosPuestos: Representante MedicoPuestos: Ejecutivo De VentaPuestos: Supervisor De Obra

Empresas destacadas:

Empleos en LiverpoolEmpleos en TecmilenioEmpleos en GoogleEmpleos en CfeEmpleos en Home DepotEmpleos en AdeccoEmpleos en BanxicoEmpleos en VipsEmpleos en Jugos Del ValleEmpleos en Essity

Ciudades destacadas:

Trabajos en MonterreyTrabajos en MexicaliTrabajos en Ciudad JuarezTrabajos en San Luis PotosiTrabajos en ZapopanTrabajos en LeonTrabajos en HermosilloTrabajos en MeridaTrabajos en ReynosaTrabajos en Apodaca

Vacantes parecidas:

Puestos: Ingeniero IndustrialPuestos: Diseno IndustrialPuestos: Comedores IndustrialesPuestos: IndustrialPuestos: Seguridad PrivadaPuestos: SeguridadPuestos: Seguridad PatrimonialPuestos: Vigilante De SeguridadPuestos: CiberseguridadPuestos: Seguridad E Higiene
Comunity Manager - Zona Polanco
Grupo Multisistemas de Seguridad Industrial
Ciudad de México
Presencial
MXN 50,000 - 200,000
Jornada completa
Ayer
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Descripción de la vacante

Una empresa de servicios de seguridad en Ciudad de México busca un especialista en reclutamiento digital que diseñe e implemente estrategias para atraer candidatos de calidad. Se requiere experiencia en campañas de Meta Ads y marketing digital. Se ofrece un salario de 25,000 mensuales brutos más prestaciones. Aplicar con CV actualizado.

Servicios

Salario de 25,000 mensuales brutos
$1,200 en vales de despensa
Planes de crecimiento
Herramientas de trabajo
Prestaciones de Ley
Uniformes

Formación

  • 1 a 2 años de experiencia en reclutamiento digital o marketing digital.
  • Experiencia en Meta Ads y campañas de pago en redes sociales.

Responsabilidades

  • Diseñar mensajes publicitarios alineados con la cultura organizacional.
  • Administrar y dar seguimiento a leads de campañas digitales.
  • Monitorear y analizar métricas clave para medir efectividad.

Conocimientos

Pensamiento analítico
Orientación a resultados
Creatividad e innovación
Comunicación efectiva
Organización y gestión del tiempo

Educación

Licenciatura en Comunicación, Mercadotecnia o afín

Herramientas

Meta Business Suite
Meta Ads Manager
CRM de candidatos
ATS (Applicant Tracking System)
Descripción del empleo

Empresa dedicada a la venta de servicios de Seguridad Privada está en búsqueda de tu talento:

Propósito del Puesto

Diseñar, implementar y optimizar estrategias de reclutamiento digital a través de campañas en Meta (Facebook, Instagram) y otras plataformas digitales, con el objetivo de atraer candidatos de calidad, mejorar el alcance de las vacantes y fortalecer la marca empleadora de la organización.

Funciones Principales
  • Diseñar mensajes publicitarios alineados con la cultura organizacional y las necesidades de reclutamiento.
  • Administrar y dar seguimiento a leads generados a través de campañas digitales.
  • Coordinarse con el equipo de reclutamiento para asegurar el cierre oportuno de vacantes.
  • Monitorear y analizar métricas clave (CTR, CPL, conversiones) para medir la efectividad de las campañas.
  • Investigar y aplicar tendencias en reclutamiento digital y marketing en redes sociales.
  • Apoyar en el fortalecimiento de la marca empleadora en canales digitales.
  • Generar reportes con las tasas de conversión y buscar optimizar la atención de los leads
Requisitos del Puesto
Formación Académica

Licenciatura en: Comunicación, Mercadotecnia o afín.

Experiencia
  • Mínimo 1 a 2 años en reclutamiento digital o marketing digital.
  • Experiencia comprobable en Meta Ads y campañas de pago en redes sociales.
Conocimientos Técnicos
  • Meta Business Suite y Meta Ads Manager.
  • Segmentación de audiencias y optimización de campañas.
  • Marketing de reclutamiento y Employer Branding.
  • Manejo de CRM de candidatos y ATS (Applicant Tracking System).
  • Conocimientos básicos de diseño gráfico y redacción persuasiva (deseable).
Procesos de Reclutamiento

Procesos de reclutamiento.

Habilidades y Competencias
  • Pensamiento analítico.
  • Orientación a resultados.
  • Creatividad e innovación.
  • Comunicación efectiva.
  • Organización y gestión del tiempo.
Indicadores de Desempeño (KPIs)
  • Costo por lead (CPL).
  • Número de postulaciones por campaña.
  • Tasa de conversión de leads a entrevistas.
  • Tiempo promedio de cobertura de vacantes.
  • Retorno sobre la inversión publicitaria (ROAS) en campañas de reclutamiento.
Ofrecemos
  • Salario de 25,000 mensuales brutos
  • $1,200 en vales de despensa integrados al sueldo
  • Planes de crecimiento
  • Herramientas de trabajo
  • Prestaciones de Ley
  • Horario de Lunes a viernes de 9:00 am a 19:00 con dos horas de comida, sabado de 10 a 13 guardias una vez al mes.
  • Uniformes

Si estás interesado postulate por este medio con tu cv actualizado.

Requerimientos

Educación mínima: Licenciatura

1 año de experiencia

Edad: entre 25 y 55 años

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, area

* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.

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