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10.000+

Laurea Economia jobs in Italy

ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI DI STUDIO

IQM selezione srl

Brescia
On-site
EUR 10,000 - 30,000
3 days ago
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PROGRAMMATORE PLC

Synergie S&YOU

Emilia-Romagna
On-site
EUR 35,000 - 50,000
3 days ago
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INFERMIERE/A

e-work spa

Montecarotto
On-site
EUR 30,000 - 50,000
3 days ago
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HR MANAGER

Randstad Italy

Giussano
On-site
EUR 34,000 - 40,000
3 days ago
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Senior Contabile – autonomia, bilanci e tasse (Roma)

Orienta Filiale di Roma Labicana

Roma
On-site
EUR 199,000
3 days ago
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Campagna promozionale - dicembre 2025 a cagliari - profilo junior

VM Dream

Quartu Sant'Elena
On-site
EUR 30,000 - 50,000
3 days ago
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Contabile Senior

Orienta Filiale di Roma Labicana

Roma
On-site
EUR 199,000
3 days ago
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Responsabile Manutenzione e Coordinamento Impianti

Direzione Lavoro Group

Licata
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EUR 40,000 - 60,000
3 days ago
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Responsabile Produzione & Controllo Qualità

Barci Engineering S.p.A.

Montalto Uffugo
On-site
EUR 30,000 - 50,000
3 days ago
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Tecnico di Laboratorio e Compliance nel Tessile

Etjca Spa

Pistoia
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EUR 30,000 - 50,000
3 days ago
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Responsabile manutenzione

Direzione Lavoro Group

Licata
On-site
EUR 40,000 - 60,000
3 days ago
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Social media manager

In Job Spa

Mantova
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EUR 30,000 - 50,000
3 days ago
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Responsabile IT

Barci Engineering S.p.A.

Montalto Uffugo
On-site
EUR 30,000 - 50,000
3 days ago
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Infermieri - Turni Notturni a Prato, Tempo Determinato

Relizont

Prato
On-site
EUR 10,000 - 30,000
3 days ago
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Electrical Design & Project Engineer - Automation

La Risorsa Umana.it Srl

Alba
On-site
EUR 30,000 - 45,000
3 days ago
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HR Admin Intern in Logistics – Stage 6 mesi

Gi Group SpA Filiale di Cernusco sul Naviglio

Italy
On-site
EUR 50,000 - 70,000
3 days ago
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Electrical designer & project engineer (impianti automazione complessi, vicinanze alba - ibrido)

La Risorsa Umana.it Srl

Alba
On-site
EUR 30,000 - 45,000
3 days ago
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SPONSORSHIP MANAGER - SENIOR ACCOUNT

Randstad Professional Italia

Bardino Nuovo
Remote
EUR 30,000 - 50,000
3 days ago
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Infermieri

Relizont

Prato
On-site
EUR 10,000 - 30,000
3 days ago
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HR Business Partner & Manager: Strategia, Change & Leadership

Praxi spa - filiale di Roma Tiburtina - filiale di Roma Tiburtina

Milano
On-site
EUR 60,000 - 80,000
3 days ago
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Neolaureati Ingegneria Civile: Progettazione Strutturale

Gi Group SpA Filiale di Termoli

Abruzzo
On-site
EUR 25,000 - 30,000
3 days ago
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Fisioterapista RSA: riabilitazione e potenziamento motorio

Synergie Italia S.p.a.

Cormano
On-site
EUR 30,000 - 50,000
3 days ago
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Hr business partner - hr manager

Praxi spa - filiale di Roma Tiburtina - filiale di Roma Tiburtina

Milano
On-site
EUR 60,000 - 80,000
3 days ago
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Programmatore plc

Etjca Spa

Volvera
On-site
EUR 30,000 - 50,000
3 days ago
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FISIOTERAPISTI

Synergie Italia S.p.a.

Cormano
On-site
EUR 30,000 - 50,000
3 days ago
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Top job titles:

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ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI DI STUDIO
IQM selezione srl
Brescia
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EUR 10,000 - 30,000
Full time
3 days ago
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Job summary

Un'agenzia di selezione personale sta cercando un/a Addetto/a Paghe e Contributi per la provincia nord di Brescia. Il candidato ideale ha esperienza maturata presso Studi Professionali e possiede un diploma di ragioneria o laurea. La posizione prevede la gestione dei cedolini, degli adempimenti fiscali e delle pratiche di assunzione. Contratto di lavoro a tempo indeterminato con retribuzione adeguata all'esperienza.

Qualifications

  • Esperienza presso Studi Professionali strutturati.
  • Piena padronanza della gestione ferie/permessi/ROL.
  • Conoscenza imprescindibile del gestionale paghe TeamSystem.

Responsibilities

  • Elaborare cedolini paga e gestire adempimenti fiscali e contributivi.
  • Gestire pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione.
  • Predisporre ed elaborare il Libro Unico del Lavoro.

Skills

Esperienza nel ruolo
Buona conoscenza dei principali CCNL
Ottime capacità relazionali
Ottimo utilizzo del PC e del pacchetto Office
Conoscenza del gestionale paghe TeamSystem

Education

Diploma di Ragioneria e/o Laurea
Job description

Luogo di lavoro: Provincia nord di Brescia

ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI DI STUDIO
Responsabilità del ruolo:
  • Elaborazione dei cedolini paga e dei relativi adempimenti fiscali e contributivi;
  • Gestione degli adempimenti annuali (Certificazione Unica, Modello 770, Autoliquidazione INAIL, F24) e periodici (Uniemens, ecc.);
  • Gestione delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro;
  • Predisposizione ed elaborazione del Libro Unico del Lavoro per dipendenti e collaboratori;
  • Invio delle comunicazioni obbligatorie verso Centri per l'Impiego, istituti previdenziali e assistenziali;
  • Gestione Enti e Fondi, ferie/permessi/ROL e altre attività collegate alla gestione del personale;
  • Svolgimento di ogni ulteriore attività tipica della mansione.
Profilo desiderato:
  • Esperienza nel ruolo, maturata presso Studi Professionali strutturati;
  • Diploma di Ragioneria e/o Laurea;
  • Buona conoscenza dei principali CCNL;
  • Buona conoscenza della gestione di Enti e Fondi e piena padronanza della gestione ferie/permessi/ROL;
  • Ottime capacità relazionali, cortesia e attenzione al cliente; capacità di gestione di numerose posizioni;
  • Ottimo utilizzo del PC e del pacchetto Office (Word, Excel, posta elettronica);
  • Conoscenza imprescindibile del gestionale paghe TeamSystem;
  • Domicilio in aree il più possibile limitrofe allo Studio.

Inserimento: immediato

Sede di lavoro: Provincia nord di Brescia

Inquadramento e retribuzione indicativi: contratto di lavoro a tempo indeterminato, con adeguato periodo di prova; retribuzione commisurata alle capacità e all'esperienza maturata.

I candidati interessati sono invitati a inviare il proprio CV, previa lettura dell'informativa privacy disponibile sul sito IQM Selezione: https://www.iqmselezione.it/privacy.php. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Aut. Min. 1314

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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