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Manpower Italia S.r.l.
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RANDSTAD Italia SpA
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Tempocasa Bologna - Saragozza/Centro Storico -
Un'importante azienda di vendita al dettaglio cerca un Addetto / Addetta Vendita Assistita Junior per il punto vendita di Bologna. La figura selezionata si occuperà di fornire assistenza alla vendita, riordinare il negozio e gestire la cassa, con un contratto iniziale part-time di 24 ore settimanali e possibilità di conversione a full time. Non è richiesta esperienza specifica, ma sono essenziali buone doti comunicative e orientamento al cliente.
Lugar de trabajo: Italia , Emilia-Romagna , BOLOGNA
Ali Lavoro S.p.A., filiale di Città Sant'Angelo (PE), per importante azienda specializzata nella vendita di biancheria (per la casa ed intima), ricerca per punto vendita di BOLOGNA (BO) nr. 1 COMMESSO/COMMESSA DI NEGOZIO PART-TIME - 24 ore, con prospettiva full time.
Le figure si occuperanno fornire assistenza alla vendita, contribuire al riordino del negozio e gestire la cassa, previo periodo di affiancamento con la responsabile. Non è richiesta esperienza specifica nel settore, ma sono fondamentali buone doti comunicative, orientamento al cliente e interesse per la vendita.
Orario di lavoro: part-time 24 ore settimanali, distribuite dal lunedì al sabato, distribuiti su 2 turni nella fascia oraria 8.00-20.00.
Si offre iniziale contratto a tempo determinato, con finalità di stabilizzazione. CCNL Commercio, 14 mensilità, 4° livello iniziale.
RAL (part-time) 14.000€. Previsto sistema premiante integrativo, commisurato al raggiungimento di KPI aziendali.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro . Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Duración del empleo: Iniziale tempo determinato scopo assunzione
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.