Ferrovie dello Stato
Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane
Ferrovie Dello Stato Italiane S.P.A.
Ferrovie Dello Stato Italiane S.P.A.
Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane
Un'importante azienda ferroviaria italiana cerca ingegneri per gestire e monitorare processi manutentivi e progetti. I candidati devono avere una Laurea Magistrale in ingegneria conseguita negli ultimi 3 anni. Offriamo assunzione diretta e vari vantaggi. Candidati subito, hai tempo fino al 25 ottobre!
Vuoi cogliere l'opportunità di lavorare in una grande realtà industriale italiana? Hai la possibilità di contribuire a costruire un pezzo della Storia del Gruppo Ferrovie dello Stato e del nostro Paese.
Cosa offriamo: assunzione diretta come da CCNL della Mobilità / Area contrattuale Attività Ferroviarie, welfare integrativo, assicurazione sanitaria e tanti altri vantaggi.
Sei Laureato in Ingegneria Industriale, dell'Informazione e Civile.
Genova, Milano, Verona, Firenze, Roma, Napoli, Catania, Palermo, Padova.
Il Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane è una delle più grandi realtà industriali del nostro Paese. Leader nel trasporto passeggeri su ferro e in quello delle merci su ferro, conta circa 83mila dipendenti, partecipando fattivamente da oltre 100 anni al progresso del Paese, curando la mobilità di giovani, famiglie e lavoratori in un contesto sociale in continua evoluzione. Da sempre, il nostro core business è costituito dal trasporto sicuro, comodo e efficiente di milioni di persone.
Ricerchiamo persone con cui condividere la nostra mission e i nostri valori per attuare un progetto di mobilità integrata, sempre più sostenibile e tecnologicamente avanzata. Valorizziamo i nostri dipendenti promuovendone la crescita nelle aree tecniche, culturali e manageriali, nel rispetto del work‑life integration.
Scopri tutto quello che il Gruppo FS Italiane potrà offrirti sul sito: www.fsitaliane.it / lcn.
Candidati subito, hai tempo fino al 25 ottobre!
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.