Collaboratrice Domestica à Brésil
ADDETTI/E ALLE PULIZIE - PART TIME SERALE
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Addetta / o alle pulizie civili a VICENZA e DUEVILLE (VI)
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ADDETTO / A ALLE PULIZIE
Résumé du poste
Un'impresa di servizi di pulizia di Brescia cerca un/a addetto/a alle pulizie per un servizio mattutino in zona Rezzato. Si richiede esperienza nel settore, precisione e disponibilità a lavorare dalle 6:00 alle 9:00. È preferibile avere un mezzo proprio e patente B. Si offre un contratto iniziale in somministrazione con prospettiva di assunzione diretta.
Qualifications
- Esperienza pregressa, anche breve, nel settore delle pulizie (preferibile, ma non indispensabile).
- Precisione, affidabilità e attitudine al lavoro in autonomia.
- Flessibilità e disponibilità a lavorare in orario mattutino.
- Possesso di patente B e mezzo proprio.
Responsabilités
- Manutenzione e pulizia di ambienti commerciali.
- Rispetto degli standard di qualità e igiene richiesti.
Connaissances
e-work SpA, sede di Brescia, seleziona per impresa cliente un/a addetto/a alle pulizie per un servizio di pulizia in orario mattutino (6-9) in zona Rezzato.
La figura ricercata si occuperà della manutenzione e pulizia di ambienti commerciali, garantendo al contempo il rispetto degli standard di qualità e igiene richiesti.
Competenze richieste:
- Esperienza pregressa, anche breve, nel settore delle pulizie (preferibile, ma non indispensabile);
- Precisione, affidabilità e attitudine al lavoro in autonomia;
- Flessibilità e disponibilità a lavorare in orario mattutino (dalle 6:00 alle 9:00 dal lunedì al sabato);
- Possesso di patente B e mezzo proprio.
Si offre iniziale contratto in somministrazione, finalizzato all'assunzione diretta in azienda.
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: www.e-workspa.it
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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