Export Area Sales Manager

Giovanna Combatti; Udine; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda PMI specializzata cerca un EXPORT SALES AREA MANAGER per gestire le vendite internazionali. Sarai responsabile dello sviluppo commerciale dei dealers, analisi di mercato e partecipazione a fiere. È richiesta una solida esperienza nella vendita all'estero, ottime capacità relazionali e conoscenza dell'inglese. Sede di lavoro: Verona, con viaggi esteri per circa il 30% del tempo.

Competenze

• Esperienza nella vendita all’estero di beni durevoli è preferenziale.
• Ottima conoscenza della lingua inglese e preferibilmente una seconda lingua.

Mansioni

• Gestire e sviluppare relazioni con importatori e dealer.
• Analizzare mercati e implementare piani commerciali.
• Partecipare a fiere e promuovere il brand.

Conoscenze

Ottime capacità relazionali

Competenze nella vendita e negoziazione

Proattività

Capacità di adattamento internazionale

Descrizione del lavoro

Overview

Il nostro cliente è una PMI specializzata nella produzione di impianti industriali, con una forte vocazione all’export e una presenza consolidata a livello internazionale, anche con 3 filiali in UE ed EXTRA UE.

La gestione del mercato estero si basa su una consolidata rete di dealer / importatori, con cui si lavora in modo stretto e continuativo per far crescere e sviluppare il business di riferimento.

In questo contesto ci ha incaricati di ricercare un / una :

EXPORT SALES AREA MANAGER

Rif. EXP / 25

Responsabilità

• Affidare la gestione e lo sviluppo commerciale degli importatori / dealer, rappresentando al meglio le soluzioni tecniche proposte, in collaborazione con gli altri colleghi della funzione Sales & Marketing e a riporto del Direttore Commerciale.
• Analizzare i mercati di riferimento, elaborare e implementare piani commerciali di sviluppo del business.
• Visitare i clienti e partecipare a fiere di settore promuovendo il brand aziendale.
• Gestire trattative commerciali complesse, negoziando condizioni e contratti in linea con le politiche aziendali.
• Relazionarsi e collaborare attivamente con le altre funzioni quali Ufficio Tecnico / R&D, Presales (per la predisposizione di offerte customizzate), Service, Amministrazione e essere supportato nelle proprie attività anche da un team dedicato al back office.
• Gestire le aree affidate – soggette a modifiche in relazione alle caratteristiche della figura inserita – in ambito Europeo ed Extra Europeo; è prevista una presenza all'estero di circa il 30% del tempo lavorativo.

Profilo e requisiti

• Esperienza nella vendita all’estero di beni durevoli è preferenziale; saranno valutate anche candidature provenienti da pre- e post-sales interessate a crescere in un ruolo di maggior valenza commerciale.
• Ottime capacità relazionali e comunicative e piacere per la vendita / negoziazione, anche attraverso la proposizione di soluzioni tecniche customizzate.
• Proattività e capacità di adattarsi a differenti contesti internazionali.
• Ottima conoscenza della lingua inglese; è gradita una seconda lingua.
• Sede di lavoro: Verona.