Addetto/a facchinaggio o spostamento merci

Areajob Spa; Pianoro; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro è alla ricerca di un ADDETTO/A FACCHINAGGIO per attività di trasporto merci e montaggio presso clienti. La figura ideale deve avere esperienza pregressa nel settore e possesso della patente B. Offriamo un contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione. Luogo di lavoro: Pianoro (BO). È necessario avere buona manualità e predisposizione a lavorare in gruppo.

Competenze

• Experiencing in moving goods and assembly at clients' locations.
• Ability to drive a company's vehicle.
• Willingness to engage in manual labor.

Mansioni

• Facchinaggio attività e trasporto merci.
• Montaggio mobili presso clienti.
• Utilizzo del mezzo aziendale per trasporti.

Conoscenze

Buona manualità

Esperienza pregressa nel settore

Possesso patente B

Descrizione del lavoro

ADDETTO/A FACCHINAGGIO O SPOSTAMENTO MERCIRESPONSABILITA'

Responsabilità:

• Attività di facchinaggio
• Trasporto merci e mobilio con utilizzo del mezzo aziendale di tipo cassonato
• Montaggio mobili presso clienti

Requisiti:

• Possesso patente B
• Esperienza pregressa nel settore
• Buona manualità

Offriamo contratto iniziale a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione. Livello e RAL saranno discussi in sede di colloquio.

Luogo di lavoro: Pianoro (BO)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08.

Medical Advisor – Medicina Estetica

Missione del ruolo: Rafforzare la funzione Medical Affairs in area estetica con focus su formazione scientifica, medical information, gestione della MAX e-learning platform e supporto medico‑scientifico a KOL e team interni.

Responsabilità principali:

• Formazione & presentazioni – Preparare ed erogare presentazioni scientifiche per induction interni, Learning Mondays, affiancamenti in eventi formativi svolti in sede o sul territorio – Supportare speaker e KOL nella creazione e ideazione di presentazioni finalizzate a training, eventi e letture congressuali – Sostituire il Medical Affairs Manager in face to face meetings e occasioni formative quando richiesto – Co‑progettare moduli formativi (slide, handout, checklist).
• Medical Information – Gestire il processo di Medical Information: triage, ricerca bibliografica, redazione di risposte standard/personalizzate, uso di template esistenti e creazione di nuovi contenuti attingendo a materiale Global/EMEA e con supporto AI – Garantire i tempi: ideale 1 giorno, standard ≤3 giorni con tracciamento delle richieste.
• MAX e‑learning platform – Curare contenuti, upload, user journey, micro‑learning e aggiornamenti; coordinarsi con Brand Manager per priorità editoriali e gestione operativa della piattaforma.
• KOL support (medical‑led) – Supportare mappatura/profilazione KOL, briefing scientifici, preparazione agenda e incontri face to face (mid‑tier) con raccolta medical insights – Supporto nella gestione degli eventi avversi.
• Cross‑functional & compliance – Collaborare con Marketing/Sales/Medical Coordinator su eventi e materiali – Gestione inventario del MAX Studio (ambulatorio) – Assicurare compliance a normativa, codici promozionali/non‑promozionali, device vigilanza/farmacovigilanza.

Requisiti:

• Laurea magistrale in discipline scientifiche (Medicina, Farmacia, CTF, odontoiatria, biotecnologie del farmaco o affini)
• 1‑3 anni di esperienza in Medical Affairs e/o in Medicina Estetica.
• Preferenza: figure con esperienza concreta in Medicina Estetica (anche in ruoli diversi dal Medical Advisor) dotati di forte rigore scientifico e ottime doti di public speaking.
• Inglese B2/C1 – Presentazione e comunicazione eccellenti (public speaking, semplificazione di concetti complessi).
• AI literacy di base: uso di strumenti AI per triage letteratura, bozza slide, sintesi dati e drafting medical information in conformità a policy interna (Copilot).
• Ottima padronanza Microsoft Office (PowerPoint avanzato; Excel base per analisi; Word).
• Conoscenza di base di studi clinici e pubblicazioni scientifiche (study design, bias, endpoint?) (nice to have).
• Attitudine collaborativa, ownership, buona gestione del tempo; disponibilità a trasferte, indicativamente 5‑10% del tempo, in occasione di corsi in‑field e presenza a eventi / congressi.
• Mindset orientato alla propositività, proattività e alla crescita personale e professionale.

Il nostro cliente, Azienda Multinazionale leader in ambito medicina estetica, è alla ricerca di 1 Medical Advisor per la sua sede di Milano. CCNL chimico-farmaceutico a tempo indeterminato. Retribuzione commisurata all’esperienza della figura individuata. Opportunità di crescita professionale in un'azienda leader nella medicina estetica. Ambiente stimolante e focalizzato sull'innovazione.

STORE MANAGER – settore abbigliamento (SETTIMO TORINESE)

Responsabilita:

• Applica le tecniche di fidelizzazione del Cliente, per rendere il rapporto proficuo e duraturo
• Condivide e promuove la Mission dell'Azienda, per rappresentarla al meglio all'interno dello Store
• Monitora il conto economico dello Store o gruppo di store affidati, proponendo interventi correttivi, per ridurre al minimo lo scostamento tra previsionale e consuntivo, in accordo con l'Area Manager
• Conduce analisi di prodotto e propone iniziative di visual in base alla conoscenza dell'utenza del negozio
• Analizza e monitora flussi in entrata e in uscita dello stock di magazzino dello Store, organizzando e partecipando al carico e scarico merci e controllando il DDT
• Riorganizza il magazzino e gli spazi di vendita in base al venduto e alla giacenza
• Supervisiona e organizza il trasferimento della merce presso altri store o al magazzino centrale
• Coordina, gestisce, motiva e organizza il personale dello Store o gruppo di Store affidati
• Si occupa della formazione tecnica e di vendita/prodotto degli Assistant Store Manager e Sales Assistant affidati
• Invia in approvazione all'Area Manager, il piano ferie annuale e il piano orario mensile del personale affidato, per garantire il presidio continuo dello store o degli store affidati
• Elabora e approva i turni di lavoro per il personale affidato, in base al benchmark stesso periodo anno precedente
• Svolge i colloqui di selezione per i Sales Assistant per la propria area di competenza

Requisiti richiesti:

• Esperienza di almeno 3 anni nel settore Retail e 1 anno nel ruolo di Store Manager
• Esperienza nella negoziazione commerciale e tecniche di vendita
• Automunito
• Forte orientamento al cliente e al risultato
• Ottime capacità relazionali e comunicative
• Propensione alla gestione di Team e alla Leadership

Si offre contratto in somministrazione a tempo determinato con concreta possibilità di stabilizzazione in azienda. Retribuzione da discutere direttamente con l'azienda. Luogo di lavoro: SETTIMO TORINESE. Orario di lavoro: FULL TIME.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.

MAGAZZINIERE / UTENSILIERE – azienda metalmeccanica di Castegnato

Mansioni principali:

• Gestione del magazzino – Stoccaggio ordinato di utensili e materiali tecnici, gestione del materiale in entrata e uscita, e preparazione degli ordini
• Inventario e controllo – Monitoraggio delle scorte, verifica delle giacenze e gestione degli inventari periodici
• Movimentazione – Utilizzo di carrello elevatore per spostare e posizionare i materiali
• Approvvigionamento – Supporto nelle attività di riordino degli utensili e dei ricambi per garantire la disponibilità necessaria
• Documentazione – Emissione e registrazione dei documenti di carico/scarico tramite software gestionali
• Supporto tecnico – Collaborazione con i reparti di produzione e officina per fornire gli strumenti corretti e garantire il buon funzionamento delle attività

L'orario è a giornata, richiesta flessibilità oraria. Inserimento diretto in azienda. Il range di retribuzione varia dai 28K ai 35K di RAL.

Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro.

ADDETTO/A – COORDINAMENTO OPER, GESTIONE IMPIANTI/ MANUTENZIONE – Regione Piemonte

Responsabilità:

• Pianificare e gestire gli interventi manutentivi, ordinari e straordinari
• Coordinare le squadre tecniche sul territorio e monitorare l'avanzamento dei lavori
• Garantire la corretta esecuzione delle attività nel rispetto dei tempi standard qualitativi
• Gestire la comunicazione con clienti, subappaltatori, uffici interni
• Utilizzare software gestionali e strumenti di office automation per la pianificazione operativa

Requisiti richiesti:

• Diploma tecnico e/o laurea in ingegneria
• Buone capacità organizzative e relazionali
• Esperienza anche breve nella gestione di attività operative manutentive
• Conoscenza di principi di software di pianificazione e dal pacchetto Office
• Gradita esperienza nel settore facility o in contesti di manutenzione multiservizio
• Valutazione anche figure junior in possesso di diploma o laurea in ingegneria

Sede di lavoro: Provincia di Asti. Orario: Full time. Il contratto e la retribuzione verranno discussi in sede di colloquio.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D.lgs. 196/03 e il Regolamento UE 2016/679.

ADDETTA AMMINISTRATIVA – Rottamazione autoveicoli (Good People)

Responsabilità:

• Gestire tutta l’attività delle vendite online, delle spedizioni, back office cliente e ottimizzazione dei costi aziendali
• Competenze hardware e software necessarie
• Requisito lingua inglese fluente

Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e ss.mm.ii. I suoi dati saranno trattati ai sensi del D.lgs. 196/2003, così come modificato dal D.lgs. 101/2018 in applicazione del Regolamento Europeo 679/2016. È vietata qualsiasi forma di discriminazione fondata su sesso, razza, colore della pelle, origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di altra natura, appartenenza a una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o orientamento sessuale.