Team Leader (Supervisor Cabang) - Bogor

Amartha Financial; Citeureup; On-site; IDR 200.000.000 - 300.000.000; Full time

Job summary

Sebuah perusahaan keuangan sedang mencari Business Manager (Team Leader) berpengalaman untuk memimpin tim dan memastikan efisiensi operasional. Tugas mencakup monitoring tim dan strategi pasar, dengan pengalaman di Micro Finance diutamakan. Kandidat diharapkan disiplin tinggi dan mampu berkolaborasi dengan baik. Penempatan dapat di seluruh cabang. Menawarkan penghasilan tetap, insentif, dan peluang pengembangan karir.

Benefits

Hari Kerja Senin s.d Jumat

Penghasilan Tetap 4.550.000

Insentif Berdasarkan Pencapaian

Cuti Setelah Kontrak Pertama

Bantuan untuk Pernikahan dan Keguguran

Kesempatan Umroh untuk Best Perform

THR & Bonus Kinerja Tahunan

Qualifications

• Pengalaman memimpin tim min 2 tahun.
• Berpengalaman memimpin lebih dari 5-10 anggota tim.
• Pengalaman min 2 tahun di Micro Finance sebagai Manager.

Responsibilities

• Monitoring kinerja tim marketing/business partner.
• Melakukan market review dan strategi untuk target.
• Bertanggung jawab atas proses bisnis dan SOP.

Skills

Disiplin Tinggi

Kemampuan Komunikasi

Semangat Belajar Tinggi

Kemampuan Adaptasi

Budaya Coaching

Education

Diploma

Job description

Kami mencari Business Manager (Team Leader) yang berpengalaman untuk memimpin dan mengawasi pekerjaan karyawan di perusahaan kami. Tugas utama adalah bertanggung jawab untuk memastikan efisiensi operasi bisnis serta menetapkan tujuan strategis kedepannya. Selain itu juga harus memiliki kompetensi memberikan bimbingan untuk peningkatan kinerja, dengan cara yang menggabungkan visi dan budaya perusahaan. Tujuannya adalah untuk memastikan profitabilitas kegiatan perusahaan kami untuk mendorong pembangunan berkelanjutan dan kesuksesan jangka panjang.

Tanggungjawab Kerja

• Melakukan monitoring terhadap tim marketing/business partner dalam hal kinerja dan pencapaian target
• Melakukan market review dan menjalankan strategi untuk mencapai target yang ditetapkan
• Bertanggung jawab atas proses bisnis dalam hal SOP, baik secara administrasi maupun di lapangan
• Bertanggung jawab atas portofolio cabang/point secara kualitas dan kuantitas
• Bertanggung jawab atas soliditas tim dan mampu me-manage konflik internal tim atas dasar peraturan perusahaan

Requirements

• Pendidikan terakhir minimum Diploma
• Memiliki pengalaman bertanggung jawab dalam memimpin tim min 2th
• Berpengalaman memimpin lebih dari 5-10 anggota tim
• Memiliki pengalaman min 2 tahun di Micro Finance sebagai Manager (Lembaga Keuangan Sistem Grameen diutamakan)
• Dapat menyusun strategi sales & marketing sebagai paduan tim untuk mencapai target
• Mempunyai motor dan SIM C
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang CIAMIS

Kemampuan yang Dibutuhkan

• Disiplin Tinggi (berintegritas, jujur & transparan)
• Memiliki kekuatan komunikasi & berkolaborasi dengan tim
• Memiliki semangat belajar yg tinggi terutama untuk menganalisa informasi dan data
• Mudah beradaptasi pada perubahan dan berorientasi pada target
• Mampu membangun budaya coaching untuk meningkatkan performa tim

Benefits

• Hari Kerja Senin s.d Jumat (Sabtu & Minggu Libur)
• Penghasilan Tetap 4.550.000
• Insentif (Berdasarakan Pencapaian)
• Cuti (Setelah menyelesaikan kontrak Pertama)
• Bantuan Pernikahan, Lahiran, Keguguran, Kedukaan, Bencana Alam & Logam Mulia Setiap Kelipatan Lima Tahun Masa Kerja
• Pengangkatan Tetap & Jenjang Karir

Benefit Lainnya

• Kesempatan Umroh (Best Perform)
• THR & Bonus Kinerja Tahunan
• Asuransi Kehilangan Kendaraan (S&K Berlaku)
• Program Pinjaman Karyawan (Posisi TL Plafon Pinjaman Min 10 Juta s.d 20 Juta,