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3.872

Career Adviser-Jobs in Großbritannien

HR Advisor

Fabric Recruitment Ltd

East Midlands
Vor Ort
GBP 35.000 - 40.000
Vor 2 Tagen
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HR Advisor (3250)

Cathedrala appointments

Highweek
Vor Ort
GBP 35.000 - 38.000
Vor 2 Tagen
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Healthcare Recruitment Consultant (360)

Brookes HC Recruitment Ltd

Großbritannien
Vor Ort
GBP 40.000 - 60.000
Vor 2 Tagen
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HR Advisor

This is Alexander Faraday Limited

Stockport
Vor Ort
GBP 30.000 - 45.000
Vor 2 Tagen
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Engineering Recruitment Consultant - Build a New UK Division

RSS Global - Internal

Birmingham
Hybrid
GBP 30.000 - 34.000
Vor 2 Tagen
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Engineering Recruitment Consultant

RSS Global - Internal

Birmingham
Hybrid
GBP 30.000 - 34.000
Vor 2 Tagen
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Student Recruitment Advisor: Enroll Prospects & Grow

GBS UK

Epsom
Vor Ort
GBP 60.000 - 80.000
Vor 2 Tagen
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Tech Talent Recruitment Consultant

Clearwater People Solutions

Langley Green
Vor Ort
GBP 28.000 - 30.000
Vor 2 Tagen
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Trainee Recruitment Consultant

Interaction Recruitment

England
Vor Ort
GBP 40.000 - 60.000
Vor 2 Tagen
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Recruitment Consultant

Clearwater People Solutions

Langley Green
Vor Ort
GBP 28.000 - 30.000
Vor 2 Tagen
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Hybrid HR Advisor for Legal Practice

Ryder Reid Legal Limited

Greater London
Hybrid
GBP 60.000 - 80.000
Vor 2 Tagen
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HR Advisor

Ryder Reid Legal Limited

Greater London
Hybrid
GBP 60.000 - 80.000
Vor 2 Tagen
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People & HR Advisor – Hybrid, Growth Focus

NHS

Hessle
Hybrid
GBP 25.000 - 32.000
Vor 2 Tagen
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HR Advisor

angelamortimer

City Of London
Hybrid
GBP 40.000 - 55.000
Vor 2 Tagen
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Senior HR Advisor

Etex

Birmingham
Hybrid
GBP 40.000 - 60.000
Vor 2 Tagen
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Strategic HR Advisor — Flexible Hours & Growth Opportunities

Suffolk Advertising

Ufford
Hybrid
GBP 35.000 - 43.000
Vor 2 Tagen
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Senior Education Recruitment Consultant | Uncapped Commission

Tradewind Recruitment

Greater London
Vor Ort
GBP 35.000 - 60.000
Vor 2 Tagen
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HR Advisor

Suffolk Advertising

Ufford
Hybrid
GBP 35.000 - 43.000
Vor 2 Tagen
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Senior Recruitment Consultant - London

Tradewind Recruitment

Greater London
Vor Ort
GBP 35.000 - 60.000
Vor 2 Tagen
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HR Advisor

Voyage Care

Shenstone
Vor Ort
GBP 35.000 - 45.000
Vor 2 Tagen
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Permanent Consultant in Oral and Maxillofacial Surgery

NHS

Großbritannien
Remote
GBP 76.000 - 102.000
Vor 2 Tagen
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Business Development Consultant - Recruitment

AMJ Recruitment

Coventry
Hybrid
GBP 50.000 - 55.000
Vor 2 Tagen
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HR Advisor

Acorn by Synergie

Newport
Vor Ort
GBP 37.000
Vor 2 Tagen
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HR Advisor

Folk Recruitment Limited

Ilkley
Vor Ort
GBP 32.000 - 36.000
Vor 2 Tagen
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Dynamic HR Advisor — 9-Month Maternity Cover

Assa Abloy Group

Willenhall
Vor Ort
GBP 30.000 - 45.000
Vor 2 Tagen
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Top-Positionen:

Software Engineer-JobsWfh-JobsHr Analyst-JobsGeneral Practioner-JobsSupply Chain Director-JobsEnergy-JobsFifo-JobsArt Director-JobsCost Accountant-JobsStylist-Jobs

Top-Unternehmen:

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Top-Städte:

Jobs in WakefieldJobs in CambridgeJobs in DerbyJobs in BrightonJobs in PlymouthJobs in PortsmouthJobs in TelfordJobs in WorcesterJobs in PooleJobs in Gateshead

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Vor Ort
GBP 35.000 - 40.000
Vollzeit
Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung

A growing recruitment agency is seeking an HR Advisor in the Ripley area with occasional travel to Coventry. The role involves acting as a key point of contact for HR-related queries, managing employee relations cases, and developing HR policies. Candidates should have a CIPD Level 5 or equivalent. The position offers a salary between £35,000-£40,000, benefits such as life assurance, and opportunities for career development in a supportive environment.

Leistungen

Life Assurance
Employee benefits scheme
Free parking on-site
Annual appraisal reviews
Career development opportunities
Employee engagement initiatives
Local community engagement

Qualifikationen

  • CIPD Level 5 or working towards it required.
  • Experience in a large manufacturing environment preferred.
  • Ability to manage sensitive information discreetly.

Aufgaben

  • Act as first point of contact for HR queries.
  • Manage employee relations cases from start to finish.
  • Support HR Business Partner and the wider team.

Kenntnisse

Employee relations
HR policy development
Confidentiality
Communication skills

Ausbildung

CIPD Level 5 or equivalent HR qualification
Jobbeschreibung

HR Advisor

Permanent, Full-Time

Ripley with occasional travel to Coventry

35,000- 40,000

This is an exciting opportunity to join an expanding business who offer a great working environment. As an experienced HR Advisor, you will act as a key point for HR related queries across the business.

The role is based in the Ripley area with occasional travel to their Coventry site. You will also be flexible to work later hours to cover disciplinary meetings for shift workers.

Description of the role:
  • Acting as first point of contact for HR queries and concerns.
  • Advising and managing ER cases from start to finish including grievance, disciplinary procedures, performance management and absence management.
  • Developing, updating and communicating policies and procedures.
  • Supporting the HR Business Partner and the wider team.
  • Supporting the employee life-cycle assisting with on-boarding, induction and probation processes.
  • Providing advice on pay and benefits.
  • Dealing with queries on benefits.
  • Carrying out exit interviews, analysing data and producing reports.
About you:
  • CIPD Level 5 (or working towards) or equivalent HR qualification.
  • Experience of working within a large manufacturing environment would be advantageous.
  • Able to handle sensitive information with discretion and maintain confidentiality.
  • Experience of managing employee relations casework.
  • Able to build and develop relationships across a range of levels.
Benefits:
  • Life Assurance
  • Employee benefits scheme including meals out and discounts.
  • Free parking on-site.
  • Annual appraisal reviews.
  • Career development opportunities.
  • Employee engagement initiatives.
  • Local community engagement.

If you're an experienced HR professional looking to make a real impact and grow in a supportive, people-focused environment, we'd love to hear from you.

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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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